首先是通過實習僧投遞的簡歷,然后有一個簡單的hr電話面試,主要包括自我介紹、崗位理解。電話溝通之后hr覺得合適的會推給業(yè)務部門進行二面。二面先自我介紹完之后對實習經歷進行簡單的提問,主要考察excel處理數(shù)據(jù)的能力,最后面試官介紹工作主要內容,也提醒了工作內容的重復性和枯燥性。
面試官問的面試題:陽獅廣告social intern面試題
先自我介紹完之后對實習經歷進行簡單的提問,主要考察excel處理數(shù)據(jù)的能力,最后面試官介紹工作主要內容,也提醒了工作內容的重復性和枯燥性。
在實習僧上投的Data實習崗
效率很高的感覺,面試完一兩個小時HR就聯(lián)系加微信發(fā)offer了
面試時有三個人,只有一個人提問其他兩位旁聽
陽獅廣告data analyst面試題
自我介紹后問了簡歷上項目,是如何體現(xiàn)data所需的insight
還問了是否在意陽獅是廣告行業(yè)
整體感覺比較簡單
在實習僧上投的簡歷,陽獅的hr先是把我的簡歷給了服務華為的那個組,但線下面試沒過,后面又給了另外一個組,電話面試,也沒過,最后給了達能的一個奶粉品牌組。
面試官問的面試題:陽獅廣告策略實習生面試題
挺簡單的,就電話上聊了幾句,感覺就幾分鐘時間,可能也是他們缺人,像這種情況也少。之前遇到的情況大概如下:
1.自我介紹
1.為什么想來廣告公司實習?想獲得什么?
2.一周能實習幾天?大概能實習多久?
3.leader簡要介紹了以下業(yè)務。
工作內容不難,但瑣事比較多,需要了解excel中的VLOOKUP函數(shù)以及數(shù)據(jù)透視表。
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