面試一共分為3面，第一次是業(yè)務(wù)主管線上面試，先英文后中文，問一下過往工作經(jīng)歷，成果等，業(yè)務(wù)主管介紹公司情況，預(yù)約下次面試時(shí)間，并留一下一個(gè)case study;
二面加上HR和部門領(lǐng)導(dǎo)，講解case study，剩下的技術(shù)層面并沒有多問；
三面是team領(lǐng)導(dǎo)，問一下過往經(jīng)歷，已經(jīng)在工作中如何進(jìn)行不同文化之間的合作以及碰到棘手問題怎么處理，總體來說分為比較輕松。

北京福田戴姆勒汽車有限公司電子電氣架構(gòu)工程師面試題

1、碰到不同的通訊協(xié)議怎么進(jìn)行轉(zhuǎn)換，你之前的工作經(jīng)驗(yàn)是怎么做的；
2、不同國(guó)家，不同文化的同事之間怎么進(jìn)行合作和配合。

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通過親戚介紹獲得的面試機(jī)會(huì)，剛開始是電話通知，確認(rèn)你面試的崗位，通過之后加入了面試群，后續(xù)會(huì)有人主動(dòng)給你打電話通知面試時(shí)間，整個(gè)過程非?？?，面試效率很高，不需要等太長(zhǎng)的時(shí)間，是單面，我是直接和那個(gè)部門的管理者進(jìn)行面試，只有一輪，提出的問題和正常面試內(nèi)容都一樣，剛開始是自我介紹，然后就這你的簡(jiǎn)歷提出問題，問了我對(duì)公司和崗位的了解，建議提前一定要準(zhǔn)備好，然后問我為什么選擇這個(gè)崗位這樣的基本問題，沒有很難回答。

北京福田戴姆勒汽車有限公司研發(fā)崗位面試題

能不能接受一直在北京，對(duì)本公司和本崗位的了解，為什么要應(yīng)聘這個(gè)崗位，對(duì)自己的職業(yè)規(guī)劃，能不能接受高強(qiáng)度的工作等等，我認(rèn)為只要你態(tài)度端正，并且表達(dá)出自己的誠(chéng)信，差不多都應(yīng)該可以，我面試的是校招，可能更加注重你的發(fā)展?jié)摿?，表達(dá)一定要流利，語速放慢，全程微笑，最后還問了 你有什么問題要問我，基本上都是我們平時(shí)能想到的問題，整體不是很難。

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獵頭推薦的崗位，兩輪現(xiàn)場(chǎng)面試，第一輪三個(gè)人面試，主管，總監(jiān)和人力，主管問一些跟工作相關(guān)專業(yè)性的問題，原來負(fù)責(zé)的主要工作內(nèi)容，采購(gòu)流程，成本分析等，總監(jiān)問了一些供應(yīng)商資源開發(fā)內(nèi)容，采購(gòu)的職能職責(zé)等，人力提問了三個(gè)英文問題，優(yōu)缺點(diǎn)，為什么選擇這里，職業(yè)規(guī)劃。面試后等了一會(huì)，覺得合適又來到總裁面，簡(jiǎn)單聊了下對(duì)采購(gòu)工作的看法，然后下午獵頭打電話說面試通過。

北京福田戴姆勒汽車有限公司供應(yīng)鏈采購(gòu)工程師面試題

1，自我介紹。2，介紹采購(gòu)開發(fā)供應(yīng)商的流程。3，介紹成本分析的方法，舉例說明一個(gè)自己分析過的零件。3，為什么選擇這里。4，自己的優(yōu)缺點(diǎn)是什么。5，職業(yè)規(guī)劃是什么。

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當(dāng)時(shí)我在法國(guó)讀書，因?yàn)閷W(xué)的是質(zhì)量管理專業(yè)，希望在國(guó)內(nèi)找一個(gè)汽車或飛機(jī)行業(yè)公司的質(zhì)量部門實(shí)習(xí)，所以當(dāng)時(shí)通過實(shí)習(xí)僧這個(gè)網(wǎng)站看到戴姆勒質(zhì)量部門的招聘信息，我就抱著試一試的心態(tài)填寫自己信息后提交申請(qǐng)。過了兩天驚喜的收到戴姆勒那邊的站內(nèi)信協(xié)商面試時(shí)間。
因?yàn)橹皇遣块T直接招聘的實(shí)習(xí)生面試，所以面試流程相對(duì)簡(jiǎn)單，公司那邊是兩個(gè)部門的同事，第一部分做簡(jiǎn)單的自我介紹，第二部門是英文溝通，在這一環(huán)節(jié)，他們用英文問我學(xué)習(xí)經(jīng)歷和專業(yè)課程等信息，第三部門就是確認(rèn)可以實(shí)習(xí)的日期，然后就讓我等通知。
最后大概過了3-5天，我接到電話確認(rèn)錄用。

戴姆勒大中華區(qū)投資有限公司質(zhì)量管理實(shí)習(xí)生面試題

1. 從本科開始的學(xué)習(xí)經(jīng)歷。
2. 專業(yè)技能（對(duì)質(zhì)量工具的了解）。
3. 選擇其中一門課程（lean）做簡(jiǎn)單介紹。

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首先是Hr聯(lián)系，詢問投遞崗位，如果同意面試，會(huì)給你安排面試，面試采用線上面試，雖然是技術(shù)主管面試，但是由于研究方向不同，面試官可能會(huì)不太懂你的專業(yè)，但是會(huì)深挖你的簡(jiǎn)歷以及項(xiàng)目，最后就是詢問你的工作意向，介紹企業(yè)薪資待遇。

北京福田戴姆勒汽車有限公司整車研發(fā)面試題

都是關(guān)于簡(jiǎn)歷的問題，以及一些專業(yè)課問題由于研究方向不同，面試官可能會(huì)不太懂你的專業(yè)，但是會(huì)深挖你的簡(jiǎn)歷以及項(xiàng)目，最后就是詢問你的工作意向，介紹企業(yè)薪資待遇。

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1.獵頭推薦的面試機(jī)會(huì)。
2.面試首先是電話測(cè)評(píng)英文口語，比較簡(jiǎn)單也比較日常。大概就是問問為什么離職，原來主要做什么的。
3.然后就是奔赴懷柔技術(shù)中心面試，面試時(shí)是3個(gè)人，1個(gè)部長(zhǎng)一個(gè)總監(jiān)還有一個(gè)外專，會(huì)說一點(diǎn)英文，主要還是中文面試，因?yàn)槲沂羌夹g(shù)崗，所以就聊了下工作經(jīng)驗(yàn)和相關(guān)業(yè)務(wù)內(nèi)容。
4.技術(shù)面試通過，然后跟人力談了下待遇，達(dá)成共識(shí)就回去等offer。
5.大約兩周吧，得到了offer。
6.整體感受還不錯(cuò)，面試官都比較溫和專業(yè)知識(shí)都比較了解，所以溝通很順暢。

北京福田戴姆勒汽車有限公司內(nèi)外飾設(shè)計(jì)面試題

1.簡(jiǎn)單介紹下自己過往的項(xiàng)目經(jīng)歷，讓我舉例一個(gè)把流程說明清楚。
2.我之前有過復(fù)合材料內(nèi)外飾設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，讓我簡(jiǎn)單明了的介紹下期中各種復(fù)合材料的特性。
3.讓我從目前車型模塊中（前面罩，保險(xiǎn)杠，側(cè)圍，工具箱等）中找一個(gè)我相對(duì)了解的，闡述下我對(duì)此模塊的理解，我說的是工具箱總成。闡述內(nèi)容主要是工具箱門間隙和面差，還有密封性陳數(shù)的。

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