這家公司規(guī)模很小，大約就50人吧，是boss直聘上一個(gè)hr主動(dòng)聯(lián)系讓去試試，所以就去，對(duì)于這家企業(yè)還是信心滿滿的，想找點(diǎn)自信，結(jié)果恰恰相反。去了以后也沒(méi)面試題，寫(xiě)了一個(gè)登記之后hr就讓我和面試官聊天，首先讓我把項(xiàng)目流程介紹一下，我說(shuō)了以后。他說(shuō)我看了你的github代碼感覺(jué)還不錯(cuò)，你給我show一段。有點(diǎn)懵逼，猛下這么說(shuō)出乎我的意料，我就說(shuō)寫(xiě)個(gè)2分查找吧，就隨手寫(xiě)了一個(gè)但是我竟然犯了一個(gè)致命錯(cuò)誤，返回值有些問(wèn)題寫(xiě)成null，但是明顯我采用的是int而不是integer。然后接著問(wèn)我web前端遇到過(guò)什么問(wèn)題沒(méi)有，我說(shuō)平時(shí)這方面遇到問(wèn)題倒不是太多，

華熙國(guó)際投資集團(tuán)有限公司生產(chǎn)主管面試題

他說(shuō)好你給我寫(xiě)個(gè)過(guò)濾器，這個(gè)實(shí)在是沒(méi)法寫(xiě)出來(lái)，平時(shí)可能都是電腦寫(xiě)，足以說(shuō)明我準(zhǔn)備的確實(shí)不充分，后來(lái)又讓我寫(xiě)個(gè)sql，雖然最終寫(xiě)出來(lái)了但是時(shí)間過(guò)久。然后聊點(diǎn)其他的就說(shuō)你回去吧，后續(xù)通知，我就知道這次面試再次掛了。心情低落極點(diǎn)了。

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群面，剛開(kāi)始放宣傳片介紹華熙然后HR和大家互動(dòng)?；?dòng)完開(kāi)始自我介紹，氛圍還不錯(cuò)。接著開(kāi)始重頭戲。我們是要群面兩道題目，都是關(guān)于華熙怎么運(yùn)營(yíng)的。最好主動(dòng)發(fā)言，融入小組討論，多說(shuō)話，然后有邏輯的把觀點(diǎn)講清楚，最好能說(shuō)出新的觀點(diǎn)，這樣可以讓HR記住你。

華熙國(guó)際投資集團(tuán)有限公司管培生面試題

因?yàn)槭侨好?，所以面試官?zèng)]有怎么問(wèn)問(wèn)題，主要是聽(tīng)大家的發(fā)言。反正要發(fā)言積極，如果保持沉默很容易被淘汰。

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參加的一面，二面通知還未到。意見(jiàn)是群面。三個(gè)問(wèn)題：第一個(gè)是提前告知的，問(wèn)對(duì)華熙LIVE和華熙ENJOY的想法，以及推廣方式。第二第三個(gè)問(wèn)題是華熙下屬的場(chǎng)所的運(yùn)營(yíng)推廣方案。

華熙國(guó)際投資集團(tuán)有限公司活動(dòng)管培生面試題

華熙LIVE和華熙ENJOY的想法，以及推廣方式。第二第三個(gè)問(wèn)題是華熙下屬的場(chǎng)所的運(yùn)營(yíng)推廣方案。

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