校園招聘的時(shí)候有簡(jiǎn)單的面試。
接著是群面,14個(gè)人分兩組,自由回答、自我介紹、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論、評(píng)價(jià)。過(guò)程中要表現(xiàn)突出,或者大膽發(fā)言,或者思路清晰…總之不能表現(xiàn)平平。
壓力面試,4對(duì)1,需要先做巡店報(bào)告。面試時(shí)先花20分鐘填性格測(cè)試表。然后面試。
最后是1對(duì)1,還沒(méi)開(kāi)始。
有些東西還是可以先準(zhǔn)備的:自我介紹(1分鐘)、性格分析(有優(yōu)缺點(diǎn))、未來(lái)規(guī)劃。這三個(gè)感覺(jué)什么面試都用的到。
綾致時(shí)裝培訓(xùn)生面試題
群面:荒島逃生策略
壓力面:簡(jiǎn)述巡店報(bào)告、分析性格優(yōu)缺點(diǎn)、在校期間參加的活動(dòng)、實(shí)習(xí)經(jīng)歷、工作地選擇原因、對(duì)一些服裝品牌的了解、對(duì)綾致培訓(xùn)生計(jì)劃的了解、以前參加過(guò)什么面試,結(jié)果、如果被好的公司同時(shí)錄取,怎么取舍、對(duì)未來(lái)的規(guī)劃、如果做導(dǎo)購(gòu),能做多久…差不多,有的問(wèn)題是根據(jù)你的問(wèn)答繼續(xù)往下問(wèn)的,建議只回答問(wèn)題本身,不要多說(shuō)其他。每個(gè)問(wèn)題的回答時(shí)間都很短,總共持續(xù)半小時(shí)左右。
首先是群面,小組討論,然后代表發(fā)言,最后說(shuō)說(shuō)一個(gè)組里最欣賞最不欣賞的人,原因。正常應(yīng)該第二天收到二面通知,我手機(jī)停機(jī)第二天晚上又收到電話,第三天一早面視,錯(cuò)過(guò)了巡店報(bào)告,不過(guò)還是讓我參加二面,對(duì)簡(jiǎn)歷提出一些問(wèn)題
面試官問(wèn)的面試題:綾致時(shí)裝管理培訓(xùn)生面試題
就簡(jiǎn)歷提出一些問(wèn)題,比較簡(jiǎn)單,個(gè)人即興發(fā)揮即可'
第一面是無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組,有幸過(guò)了,排序問(wèn)題,哪一項(xiàng)是最重要的。
面試官問(wèn)的面試題:綾致時(shí)裝管理培訓(xùn)生面試題
第二面是壓力面試,多對(duì)一,問(wèn)題:為什么選擇綾致時(shí)裝,你的專業(yè)是什么,工作找的怎么樣了等等。
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