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山東世紀(jì)金榜科教文化股份有限公司 面試 (共3條面試經(jīng)驗(yàn)分享)

面試感覺

面試難度

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應(yīng)聘途徑

山東世紀(jì)金榜科教文化股份有限公司面試經(jīng)驗(yàn)(共3條) 最近更新時(shí)間:2025-04-11 15:35:18

文字編輯面試經(jīng)驗(yàn)(濟(jì)南) - 山東世紀(jì)金榜科教文化股份有限公司
2025-04-11 15:35:18 | 網(wǎng)上申請
面試過程:

一份校驗(yàn)題和學(xué)科科目題,達(dá)標(biāo)即可,但轉(zhuǎn)正后類似工分制且梯度工分,如果不加班薪資不是很樂觀

面試官問的面試題:

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詢問了學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷,說了一些工作職責(zé),多次強(qiáng)調(diào)會(huì)加班。雖然說了有加班費(fèi)但轉(zhuǎn)正后就會(huì)改薪資制度

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客戶管理員面試經(jīng)驗(yàn)(濟(jì)南槐蔭) - 山東世紀(jì)金榜科教文化股份有限公司
2013-09-12 10:06:49 | 網(wǎng)上申請
面試過程:

先去綜合部做一套關(guān)于職業(yè)性格的分析題,題目大致就是考察自己在工作中如何處理一些和領(lǐng)導(dǎo),同事還有工作本身的關(guān)系,然后再去部門和部門領(lǐng)導(dǎo)談,覺得可以就可以錄用了。

面試官問的面試題:

山東世紀(jì)金榜科教文化股份有限公司客戶管理員面試題

為什么選擇自己的工作?上一份工作為什么辭職?公司旺季時(shí)工作壓力會(huì)比較大,對(duì)高壓力工作和對(duì)加班的看法?

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音像制作面試經(jīng)驗(yàn)(濟(jì)南) - 山東世紀(jì)金榜科教文化股份有限公司
2012-11-17 14:23:23 | 網(wǎng)上申請
面試過程:

先是面談,再是筆試,測試專業(yè)技能,最后出結(jié)果

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山東世紀(jì)金榜科教文化股份有限公司音像制作面試題

個(gè)人情況,,介紹公司背景

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