校招投了簡歷，hr電話說因為錯過了最后一批的筆試和AI面，所以直接參加了最后一天的專場面試，持續(xù)時間非常久，含有一場無領(lǐng)導小組面試和一場一對一經(jīng)理單面，無領(lǐng)導小組表現(xiàn)好的進入到經(jīng)理的單面，剩下的就交給了hr

碧迪醫(yī)療器械中國市場部市場專員面試題

因為無領(lǐng)導小組表現(xiàn)不好，所以沒有被業(yè)務(wù)經(jīng)理看重，留給了hr單面，問了一些簡單的問題，比如怎么理解這個崗位，為什么選擇這個崗位，未來的發(fā)展規(guī)劃等。

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只有部門主管面試，基本上是偏重臉緣和背景資歷的領(lǐng)導，因為是策略方面的工作，想要有個金融背景的實習生，才錄用的。
過程中領(lǐng)導一直分享自身經(jīng)歷，還有promote自己，但事實是如何就要個人評斷了。

碧迪醫(yī)療器械Intern面試題

以前做過的項目、會的技能、能貢獻什么
符不符合他們需要的技能，公司文化、抗壓性等等

還有對產(chǎn)業(yè)的看法、熱情

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是個工作日的下午，面試有兩個領(lǐng)導，面試過程輕松，大區(qū)經(jīng)理很親切。很多情況下，他們會給予提示，省區(qū)經(jīng)理很帥氣，靜候面試反饋。記得要自己帶簡歷。

碧迪醫(yī)療器械銷售面試題

有什么樣的能力去做好銷售這件事情，過往的業(yè)績怎么樣，負責的區(qū)域是什么情況有沒有側(cè)重點。自己對自己的了解，優(yōu)缺點等等

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