首先簡(jiǎn)歷篩選,未過(guò)篩選的直接離場(chǎng),通過(guò)的人做簡(jiǎn)單的自我介紹。之后會(huì)通知是否參加面試。第二天面試,無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論。之后是HR一對(duì)一面談,主要談薪資,工作地點(diǎn),個(gè)人意愿,個(gè)人情況,公司情況等。最后簽約。我是拖了一個(gè)多月才簽的。
面試官問(wèn)的面試題:中國(guó)核工業(yè)中原建設(shè)有限公司工程管理面試題
通過(guò)校園專場(chǎng)招聘會(huì)。
介紹自己。挖掘簡(jiǎn)歷。無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論。想要從事的方向。
被錄用。
工資試用期稅后到手6500左右,轉(zhuǎn)正會(huì)由績(jī)效工資。
面試感覺(jué)比較好,HR給人素養(yǎng)很高的感覺(jué)。
其實(shí)我沒(méi)有任何面試經(jīng)驗(yàn),只是想看看如何面試,面試應(yīng)該注意哪些問(wèn)題,目前正處于找工作的階段,選擇的公司都挺好,擔(dān)心因?yàn)槊嬖囃ú贿^(guò)導(dǎo)致而錯(cuò)過(guò)
面試官問(wèn)的面試題:中國(guó)核工業(yè)中原建設(shè)有限公司初級(jí)電氣工程師面試題
1.請(qǐng)做一下自我介紹。2.請(qǐng)說(shuō)說(shuō)你的工作經(jīng)歷。3.請(qǐng)談?wù)勀阄覀児镜目捶ā?.你目前在哪里。4.什么時(shí)間可以入職。
人事部門(mén)和相關(guān)職能部門(mén)一起面試,首先做自我介紹,根據(jù)介紹的亮點(diǎn)會(huì)有針對(duì)性的提問(wèn),最后會(huì)問(wèn)你有什么需要解答的問(wèn)題
面試官問(wèn)的面試題:中國(guó)核工業(yè)中原建設(shè)有限公司安全員面試題
1.介紹自己
2.對(duì)我公司有什么了解?
3.有什么安全文明施工創(chuàng)優(yōu)經(jīng)驗(yàn)?
4.現(xiàn)場(chǎng)安全管控重點(diǎn)是什么?對(duì)重點(diǎn)管控項(xiàng)有什么具體管控措施?
(共1029條) 三一重工
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