是3個人一起面試的。店長，幫我們帶到試衣間，然后關上門做得面試，首先。做一個自我介紹。店長會根據(jù)你自己的字數(shù)，然后提出一些問題。問你一些你之前工作的一些具體的內(nèi)容。然后模擬銷售就是設置一個場景，然后讓你模擬作為銷售員怎樣給店長去推薦你身上的衣服。

Hollister品牌代表面試題

做一個自我介紹。店長會根據(jù)你自己的字數(shù)，然后提出一些問題。
問你節(jié)假日可不可以來上班？對公司的品牌印象是什么？為什么選擇來holiser上班？問你一些你之前工作的一些具體的內(nèi)容。然后模擬銷售就是設置一個場景，然后讓你模擬作為銷售員怎樣給店長去推薦你身上的衣服。

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我是去重慶北城天街新開業(yè)的Hollister面試，剛開業(yè)要求高但是時薪22/h，有sa和br兩個職位選擇，當天下午一共有七個人群面，面試官是經(jīng)理和一個外國店長。首先是群體自我介紹，這個自我介紹的時候最好先主動發(fā)言，并且著重突出自己的優(yōu)點以及銷售經(jīng)驗（因為本人之前在CA做過銷售有經(jīng)驗并不覺得難）后期問兩個問題，比如“你在學校做過最成功的事是什么”或者“你有過團隊合作的經(jīng)歷嗎最后結(jié)果如何”，這之類的問題都很簡單可以舉一反三，最后就是情景模擬售賣商品，打招呼推薦之類的～面試過程盡量體現(xiàn)大方開朗，表現(xiàn)不錯就好啦，一兩天之后就會通知面試結(jié)果了，祝大家面試順利

Hollister品牌代表面試題

“你在學校內(nèi)做過最成功的事是什么”“有無團隊合作經(jīng)歷，最后結(jié)果如何”“有無和陌生人交談經(jīng)歷”銷售情景模擬

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經(jīng)理帶領當天約定時間來兼職的人在門店進行面試 群面的方式 大家輪流回答經(jīng)理提出的問題 大概30-50分鐘左右 .........

hollister品牌代表面試題

大家簡單的自我介紹 怎么給顧客推薦他們不需要的產(chǎn)品 經(jīng)理設定的一個場景 問這個情況下怎么幫助顧客 .......

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