上午9點多到面試地點，差不多9點半開始面試，六七個面試官，在會議室里進(jìn)行，一個人提問，兩個人打分，其他人一直低頭看簡歷，一共4個候選人輪流面，每個人五分鐘左右。先是自我介紹，然后提問題。

臨商銀行柜員面試題

1為什么要來我們行
2為什么要來銀行工作
3 個性上的優(yōu)點
4說說你的缺點
5對加班的看法
6對薪資有什么要求
7五年的職業(yè)規(guī)劃
7你朋友對你的評價
8問公司的問題
9錄取了，但發(fā)現(xiàn)不合適
10完成某工作，認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)的要求不是最好的，自己還有更好的方法。
11為什么不考研
12工作失誤，給本銀行造成了經(jīng)濟(jì)損失，該怎么辦
13做事受到上級領(lǐng)導(dǎo)表揚(yáng)，但主管領(lǐng)導(dǎo)說是他做的，該怎么做
14對跳槽的看法
15難以和同事，上司相處，怎么辦

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學(xué)校推薦工作，七八個領(lǐng)導(dǎo)面試，主考官是總行行長，進(jìn)去之后一把椅子，問好之后沒有任何示意，坐下就直接問了一個問題，回答完就讓退場了

臨商銀行柜員面試題

針對網(wǎng)友提出的高速免費但是對日系車收費，你怎么看，請詳細(xì)談?wù)勀愕目捶ā叹瓦@一個問題，時間不限，自由回答，沒有任何表情，答完就讓出去了

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無領(lǐng)導(dǎo)小組討論，案例是比較常規(guī)的營銷方案制定，也有其他組分到了八選三題目，之后是半結(jié)構(gòu)化面試，常規(guī)問題崗位理解和素質(zhì)

臨商銀行柜員面試題

無領(lǐng)導(dǎo)小組討論，案例是比較常規(guī)的營銷方案制定，也有其他組分到了八選三題目，之后是半結(jié)構(gòu)化面試，常規(guī)問題崗位理解和素質(zhì)

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