參加的是群面試，面試時間是17-18：40，面試官的問題比較尖銳，雖然是一面，但是還是問了很多實際的銷售案例，以及面對這種情況你會采取什么措施，然后還問了企業(yè)文化，有一點值的注意的就是，發(fā)送給你的郵件里有仨個視頻，可以仔細(xì)觀看一下，大概率是要問的

河南牧原食品有限公司銷售管培面試題

1.你覺得過往的經(jīng)歷對你這份工作最大的幫助是什么，舉個例子
2.如果你的客戶邀請你去吃飯，那么你會怎么做？
3.如果你的客戶覺得他收到的貨不對版，但是公司發(fā)出的時候檢測一切正常，這個時候你會怎么做

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有兩個面試官，一共三人參加面試（有一人放棄），面試過程比較輕松，類似于聊天，問題比較典型（自我介紹和為何來牧原）。給我感覺非常專業(yè)。

河南牧原食品有限公司生產(chǎn)儲備干部面試題

主要的問題包括: 1.自我介紹，包括學(xué)習(xí)經(jīng)歷，工作實習(xí)經(jīng)歷，家庭情況，獲獎情況等。 2.你了解到的牧原 3.你對崗位的了解 4.大四期間的時間安排 5.你討厭跟什么樣的人相處 6.在校期間的獲獎情況，證書情況，或者組織或參加活動的情況 7.對你最有壓力的一件事是什么 8.如何看待一些網(wǎng)上對公司加班嚴(yán)重等信息。 9.你為本次面試做了哪些準(zhǔn)備，10，畢業(yè)后空窗期間干了什么。

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面試官會首先詢問候選人姓名、教育背景、工作經(jīng)歷等基本信息，然后進一步詢問銷售經(jīng)驗和技能。
根據(jù)候選人的表現(xiàn)，給出面試評價和建議。同時，候選人也可以向面試官提出自己的疑問或反饋自己的面試體驗，以促進雙方的交流和改進。

河南牧原食品有限公司b2b銷售專員面試題

1. 請你介紹一下自己，并說明為什么你對銷售工作感興趣。
2. 你認(rèn)為一個優(yōu)秀的銷售人員應(yīng)該具備哪些技能和特質(zhì)？
3. 請分享一個你曾經(jīng)成功達成的銷售目標(biāo)和你是如何實現(xiàn)的。
4. 你如何看待銷售中的拒絕？你有什么策略來處理和克服拒絕？
5. 描述一次你在銷售過程中遇到挑戰(zhàn)或困難的情況，并說明你是如何解決問題的。

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簡歷篩選與電話預(yù)約：HR從收到的簡歷中篩選出初步合適的候選人，并進行電話預(yù)約確認(rèn)其意向及可面試時間。1
正式邀請與信息通知：向候選人發(fā)送正式的面試邀請，內(nèi)容包括面試的時間、地點以及需要攜帶的材料等信息。12
求職者準(zhǔn)備：求職者需對所應(yīng)聘的單位和職位有充分了解，并做好自我介紹等前期準(zhǔn)備工作

河南牧原食品有限公司養(yǎng)殖專員面試題

面試經(jīng)常會遇到的問題有：你為什么想離開目前的職務(wù)；你對我們公司了解有多少；，解答：老板不愿授權(quán)，工作處處受限，綁手綁腳、很難做事；貴公司有意改變策略，加強與國外大廠的OEM合作，自有品牌的部分則透過海外經(jīng)銷

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初試是兩個求職者一塊面試，先逐一進行自我介紹，然后面試官會根據(jù)自我介紹的內(nèi)容詢問一些問題，兩個人都詢問完之后，會繼續(xù)提出一些問題，誰先想到誰就可以先回答，初試基本都是一些綜合素質(zhì)類的

河南牧原食品有限公司制冷工程師面試題

自我介紹
在校成績怎么樣，有無掛科
班委是主動當(dāng)?shù)膯?br>有沒有遇到一些困難的事，是怎么解決和克服的
在學(xué)校老師同學(xué)們覺得你是什么樣的人
覺得自己有什么優(yōu)點
對工作有什么要求和期待
父母對于找工作有什么建議嗎
你性格比較好，管理班級會聽你的嗎
對我們公司有什么了解嗎
從哪了解到的牧原
說一下近三年的規(guī)劃

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面試官介紹完后，騰訊會議幾個人開始討論如何做，大概討論20分鐘，之后派出一個代表講統(tǒng)一后的結(jié)果，之后面試官會問一點問題，結(jié)束

河南牧原食品有限公司erp銷售經(jīng)理面試題

假入給你派到一個新的城市開展新的業(yè)務(wù)，你們會如何如何會怎么做?
首先具體介紹一下會怎么做，然后具體說。面試官全程不說話

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