發(fā)送簡歷通過后，hr會提前告知電話聯(lián)系。會有hr先電話進行初步溝通，復(fù)試兩個負責(zé)人一起面試。其中一位是校長，合肥辦公點不大，辦公室時刻有人在開會，男性偏多。

上海高頓財經(jīng)市場推廣專員面試題

1.自我介紹
2.專業(yè)成績
3.專業(yè)方面的基礎(chǔ)認識
4.曾經(jīng)工作上最拼命的時候是什么時候？
5.你覺得自己能勝任這份工作的優(yōu)勢是？

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面試分為三輪，人力，主管，總監(jiān)。
人力問的比較簡單
主管會問一些學(xué)術(shù)問題，職業(yè)規(guī)劃
總監(jiān)會問期望薪資

上海高頓財經(jīng)cpa輔導(dǎo)老師面試題

1.對職業(yè)教育看法
2.學(xué)習(xí)備考有沒有方法
3.成績和學(xué)習(xí)經(jīng)驗
4.未來愿不愿意講課，做講師的想法

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面試分為三輪，分別是，人力面試，主管面試，總監(jiān)面試。
過程大概有一周多
中間還有一輪學(xué)術(shù)測試

上海高頓財經(jīng)cpa輔導(dǎo)老師面試題

1.你注會考了幾年，過了幾科了，成績是多少
2有沒有考稅務(wù)師，中級
3.如何看待教育行業(yè)，以后是否有愿意當(dāng)講師
4.期望薪資，到崗時間
總體還是很簡單

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