沒(méi)有網(wǎng)投被通知面試，到達(dá)本部后質(zhì)量總監(jiān)說(shuō)開(kāi)會(huì)，等半個(gè)小時(shí)才面試，面試的是總部制成品質(zhì)工程師，簡(jiǎn)單介紹一下自我工作內(nèi)容后，自己以前做了幾個(gè)6西格瑪專案，然后就一直問(wèn)6西格瑪?shù)膬?nèi)容，還自以為很專業(yè)，還有一直問(wèn)公司的優(yōu)點(diǎn)級(jí)品質(zhì)優(yōu)勢(shì)可以借鑒的地方，想說(shuō)一百個(gè)草泥馬，完全不是招聘，第一問(wèn)職位不相關(guān)，第二想了解競(jìng)爭(zhēng)公司的機(jī)密，最后不歡而散

廈門宏發(fā)電聲股份有限公司品質(zhì)pqe工程師面試題

1.什么PFMEA是及步驟，2公司品質(zhì)系統(tǒng)的優(yōu)勢(shì)級(jí)借鑒的地方 3還有很多工作不相關(guān)的 4.如果來(lái)公司，可以為公司品質(zhì)創(chuàng)造哪些新的項(xiàng)目

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HR是個(gè)小姐姐，態(tài)度蠻好的。先打電話約去現(xiàn)場(chǎng)面試，就問(wèn)了一些學(xué)校和社團(tuán)的經(jīng)歷、做了哪些印象深刻的事情等，都回答上來(lái)了。對(duì)了，還有做一套卷子，卷子有的簡(jiǎn)單，有的部分難，沒(méi)有全部做完。

廈門宏發(fā)電聲股份有限公司qe質(zhì)量工程師面試題

一些學(xué)校和社團(tuán)的經(jīng)歷、為什么來(lái)我們公司、對(duì)這個(gè)崗位的了解、后續(xù)的職業(yè)規(guī)劃。因?yàn)闆](méi)有工作經(jīng)驗(yàn)。所以沒(méi)有問(wèn)崗位專業(yè)的問(wèn)題，只是問(wèn)了下學(xué)校所學(xué)專業(yè)的情況啥。最后談薪是公司有規(guī)定的，有問(wèn)你個(gè)人的期望工資等

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兩個(gè)質(zhì)量部門經(jīng)理加人事部經(jīng)理，主要聊的是過(guò)往的工作經(jīng)歷，還有離職原因，工作職責(zé)，未來(lái)職業(yè)規(guī)劃。

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你的離職原因是什么？
原來(lái)公司的規(guī)模。
之前工作的內(nèi)容是什么。
未來(lái)職業(yè)規(guī)劃是什么？
對(duì)公司的了解。

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