采用釘釘視頻面試。有三個面試官，一個主考官負責主要提問，敘述問題，另外兩個面試官負責提問，我當時時間可能快到了，只有一位面試官提了問題。答題過程中注意認真聽講，聽清楚了在答題，最好思考一下，有條理的回答問題。
兩個必答題，一個選答題，一個隨機提問

云南建投集團綜合管理崗面試題

第一個問題:說出你的優(yōu)點和缺點
第二個問題:談談你近5年的職業(yè)規(guī)劃
第三個問題:對加班的看法？
第四個問題:某位員工的父親去世，公司派你作為代表前去參加葬禮，你會怎么做？
第五個問題:如果需要你為公司做一個宣傳活動，你會怎么策劃？

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考官十分注重面試者的儀態(tài)舉止端正，以及回答問題是的表情神態(tài)，要非常自信的且不遲鈍的組織好自己的語言，與考官進行眼神交流

云南建投集團企業(yè)綜合管理員面試題

簡單介紹一下自己。請告訴我你的一次失敗經(jīng)歷。你的優(yōu)缺點。以前工作中有過良好建議和計劃嗎。你在工作中的成就是什么。

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結構化面試，面試總時長6分鐘，總共五個問題，兩個必答題，三個選答題里面選一個做答

云南建投集團企業(yè)綜合管理員面試題

1、談談你學習或實習中失敗的經(jīng)歷，并從中獲得了什么收獲
2、你們公司負責建造的住宅樓漏水，業(yè)主向媒體曝光，身為公司的發(fā)言代表，你怎么辦？
3、談談在工作中如何處理和同事、領導、下級的關系

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