一面人力篩選簡歷，二年到項目工程經(jīng)理和項目總，主要問一下項目經(jīng)理，三面到集團總部面區(qū)域總，問了一些專業(yè)性的問題但都難度不大

石榴集團專業(yè)土建工程師面試題

工程合理的進度安排，怎么處理與施工單位的關系，施工質(zhì)量哪些需要重點管控和管控啊措施，常見的支護形式和樁基形式有哪些

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前一天參加線下宣講并投遞紙質(zhì)版簡歷，晚上十一點收到面試邀約，第二天下午一點半開始面試。初面為半結構化面試，兩位面試官上來要求做一個自我介紹，接著會針對你的簡歷詢問一些學習、實習和其他經(jīng)歷，最后會針對你報的崗位問一到兩個相對專業(yè)的問題。整個面試過程相對輕松。

石榴集團人力資源崗面試題

請回憶一件你認為在實習中最有成就感的事情、如果被錄用你愿意到哪個城市工作？為什么？、除了你簡歷中填寫的意向崗位之外，如果讓你重新選擇一個崗位挑戰(zhàn)，你會選擇什么崗位？

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線上面試，被主持人拉進了騰訊會議的面試間之后就開始面試了，主要是一對一問答，針對簡歷問了幾個問題就結束了

石榴集團人力資源管培生面試題

1、三分鐘自我介紹
2、看你之前實習的公司的公司性質(zhì)跟我們不一樣，為什么想來投我們公司
3、對我們公司有什么了解嗎

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