通知去面試，大樓門口壓身份證換零時工作牌，在ipad注冊拍照。坐電梯到二樓，去面試的人很多，坐在大廳里，有個工作人員介紹公司。填表，就是基本信息，然后分組，hr挨個提問，然后是一個非常簡單的群面。
說實話，去的人有工作幾年有經(jīng)驗的，也有高中畢業(yè)生，還有本科生研究生，群面和問答都無比尷尬，學(xué)歷和資歷落差較大。工作強度大概是早上8.9點到晚上9.10點，薪資還不錯，但是工作時間太長，工作同事差距太大。

vipjr銷售顧問面試題

“來個簡單的自我介紹?！薄澳阍瓉硎?#專業(yè)，為什么想來干顧問這么一個崗位?！?br>“如果碰到......的情況，你會怎么處理?！薄白屇闾蕴〗M里一個人，選擇誰為什么”就是這些很基本的

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首先進去換面試證 是群面6-8個人左右 然后面試你的就是你以后下團隊的主管 先是自我介紹 在就是主管針對性的回答問題 主要看你是否符合主管的要求 主管如果覺得可以 就可以通過

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做過什么工作 做過銷售嗎 英語等級怎么樣 能接受工作時間嗎 其他就沒有了 當(dāng)時面試的主管比較喜歡輕松的氛圍 讓我和另外一個應(yīng)屆生互相夸贊

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先是群面，一個一個的回答問題，講自我介紹呀，工作經(jīng)歷，學(xué)歷，性格優(yōu)缺點
其實是二面，一對一的，問下你對公司了解多少，對崗位的要求

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對未來的規(guī)劃
對未來的規(guī)劃
現(xiàn)階段職位的見解
對公司有何了解
對未來的規(guī)劃對未來有啥規(guī)劃

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