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工作節(jié)奏 | 工作壓力

友信普惠 面試 (共3條面試經(jīng)驗(yàn)分享)

面試感覺(jué)

面試難度

  • 面試難度指數(shù):
  • 40
  • 0%
  • 0%
  • 0%
  • 0%
  • 0%

應(yīng)聘途徑

友信普惠面試經(jīng)驗(yàn)(共3條) 最近更新時(shí)間:2019-11-24 10:31:12

客服面試經(jīng)驗(yàn)(北京) - 友信普惠
2019-11-24 10:31:12
面試過(guò)程:

因?yàn)橹白鲞^(guò),面試的過(guò)程顯得比較隨意,去了基本啥也沒(méi)問(wèn),門店副理給面的,就問(wèn)之前在哪家公司,聊了不到5分鐘就出來(lái)了,以為沒(méi)戲了,下午到家了又讓我去別的地方復(fù)試,復(fù)試也沒(méi)問(wèn)啥,可能是因?yàn)橹坝羞^(guò)同行業(yè)經(jīng)歷的。

面試官問(wèn)的面試題:

友信普惠客服面試題

問(wèn)之前做過(guò)什么,能不能接受加班?催收怎么樣之類的,反正入職以后當(dāng)時(shí)說(shuō)的偶爾加班變成了經(jīng)常性的強(qiáng)制加班,飯點(diǎn)兒不是飯點(diǎn)兒,下班不是下班,客戶幾點(diǎn)來(lái)幾點(diǎn)給簽約

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風(fēng)控專員面試經(jīng)驗(yàn)(北京) - 友信普惠
2019-05-09 09:27:12 | 網(wǎng)上申請(qǐng)
面試過(guò)程:

1、boss直聘上申請(qǐng)的
2、面試形式是單面
3、面試官比較重視員工的穩(wěn)定性
4、薪水招聘信息上有,大家自己看,看個(gè)人意愿
5、面試官很好,親和力很強(qiáng)
6、面試的是分部的崗位,分部通過(guò)需要去區(qū)域面試

面試官問(wèn)的面試題:

友信普惠風(fēng)控專員面試題

1、自我介紹一下
2、談?wù)勀銓?duì)友信普惠的了解
3、簡(jiǎn)歷上每一條,會(huì)仔細(xì)的問(wèn)一下
4、你的職業(yè)規(guī)劃是什么
5、是否能夠接受這個(gè)薪資

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客戶經(jīng)理面試經(jīng)驗(yàn)(義烏) - 友信普惠
2019-01-09 10:05:28
面試過(guò)程:

就做個(gè)自我介紹,然后講述一下自己的工作經(jīng)歷,對(duì)行業(yè)的看法,以及對(duì)于合規(guī)這一塊的講解以及警告不要觸碰合規(guī)線

面試官問(wèn)的面試題:

友信普惠客戶經(jīng)理面試題

對(duì)于收客戶點(diǎn)位你怎么看,你自己會(huì)不會(huì)收,總部回訪客戶,客戶要是記不清楚有沒(méi)有收點(diǎn)說(shuō)錯(cuò)了怎么處理

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