獵頭推薦的,HR簡(jiǎn)單電話(huà)聯(lián)系,然后直接1對(duì)1部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)面試,正常的技術(shù)內(nèi)容,HR參與很少,感覺(jué)只要技術(shù)合格就行
面試官問(wèn)的面試題:江蘇賽麟汽車(chē)沖壓工程師面試題
主要技術(shù)方面的內(nèi)容,模具的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),模具的結(jié)構(gòu),沖壓工藝,生產(chǎn)過(guò)程中的常見(jiàn)的問(wèn)題,處理方式,
三對(duì)一面試 ,一個(gè)HR,另外是部門(mén)經(jīng)理,主要問(wèn)了價(jià)值觀(guān),和專(zhuān)業(yè),價(jià)值觀(guān)可以自由發(fā)揮,專(zhuān)業(yè),主要是問(wèn)做過(guò)那些項(xiàng)目,在項(xiàng)目?jī)?nèi)主要工作是什么,碰到最大的問(wèn)題是什么
面試官問(wèn)的面試題:江蘇賽麟汽車(chē)SQE面試題
問(wèn)做過(guò)那些項(xiàng)目,在項(xiàng)目?jī)?nèi)主要工作是什么,碰到最大的問(wèn)題是什么,如果遇到供應(yīng)商不配合怎么解決
當(dāng)時(shí)是人力和用人部門(mén)高級(jí)經(jīng)理一起面試,主要是面試一些問(wèn)題的處理辦法和工作流程,人力問(wèn)了一下工作經(jīng)歷和離職原因和一些人格測(cè)試問(wèn)題。
面試官問(wèn)的面試題:江蘇賽麟汽車(chē)產(chǎn)品質(zhì)量工程師面試題
時(shí)是人力和用人部門(mén)高級(jí)經(jīng)理一起面試,主要是面試一些問(wèn)題的處理辦法和工作流程,人力問(wèn)了一下工作經(jīng)歷和離職原因和一些人格測(cè)試問(wèn)題。還有就是家庭情況,是夠單身,為什么單身,對(duì)未來(lái)的想法和計(jì)劃。
江蘇賽麟汽車(chē)工資待遇 共13 條
(共875條) 比亞迪(BYD)
(共711條) 浙江吉利汽車(chē)
(共625條) 北京經(jīng)緯恒潤(rùn)科技有限公司
(共4條) 聊城市金帝保持器公司
(共4條) 中土集團(tuán)
(共9條) 禾望電氣
(共5條) 三星重工業(yè)(榮成)
(共5條) 信捷電氣
(共8條) 中建八局華南分公司