首先是hr面,主要問你一些英語情況和你的家庭,看你是否能夠吃的了這個苦,然后會著重強調出國你需要面臨的一些困難,最終目的在于判斷你能否吃的了出國的苦。
面試官問的面試題:廣東博達集團倉儲物流面試題
你英語水品怎么樣,你在國外會怎么管理黑人,如果公司給你發(fā)放大額的獎勵你會怎么使用這一獎勵,你在學校期間的表現(xiàn)等。
主要詢問基本情況,包括對工作的看法,對工作的態(tài)度,以及來該公司的意愿。然后包含一些簡單的英語面試。
面試官問的面試題:廣東博達集團國外業(yè)務經(jīng)理面試題
介紹下專業(yè)。英語自我介紹。英語翻譯文獻。自己的工作經(jīng)驗。對非洲的看法。自己的特長。
總共兩輪面試,第一輪是無領導小組談論,題目挺簡單的,第二輪就是簡單的單面,面試官根據(jù)簡歷提問,以及詢問了一些家庭情況
面試官問的面試題:廣東博達集團財務管理面試題
1.無領導小組談論
2.面試官問了家庭情況
3.為什么不考研
4.作為財務人員需要具備什么
5.你想在國內工作還是去國外
6.你對自己未來有什么規(guī)劃
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