杭州銀行 402人分享
杭州銀行 402人分享
群面：10人一組，問題包括金融產(chǎn)品設計。
面試過程：面試流程拖沓，效率地下，如網(wǎng)上所言非常不尊重候選人，總行管培要求本碩雙985最后卻絕大多數(shù)分流調(diào)劑，待遇不及同業(yè)公司
面試官問的面試題： 群面約10人一組，問題包括金融產(chǎn)品設計，二面直接問的是否接受調(diào)劑，是否有資源。在二面開始前就已經(jīng)認為將候選人決定了分流方向
你是通過何種渠道獲得這次面試機會的？
答:校園招聘
整個面試花費了多長時間？（從接到面試消息到得到結果）
答:20天
你覺得這次面試的難度如何？
答:簡單
你對這次面試的整體感覺怎么樣？
答:不好
這次面試的結果如何？
答:面試成功但沒有去報到
群面：給了五個貸款消費群體，根據(jù)收益和風險進行排序，選出風險最小收益最大的群體，然后設計一個產(chǎn)品方案。
面試過程：短信通知是上午九點的場次，去了后簽到然后根據(jù)簽到順序面試，十個一組，我是第二組，輪到時候已經(jīng)十點半多了，有點慢，工作人員說面試的人是杭州銀行的董事長，不知道真的假的。群面內(nèi)容是給了五個貸款消費群體，根據(jù)收益和風險進行排序，選出風險最小收益最大的群體，然后設計一個產(chǎn)品方案。
面試官問的面試題： 短信通知是上午九點的場次，去了后簽到然后根據(jù)簽到順序面試，十個一組，我是第二組，輪到時候已經(jīng)十點半多了，有點慢，工作人員說面試的人是杭州銀行的董事長，不知道真的假的。群面內(nèi)容是給了五個貸款消費群體，根據(jù)收益和風險進行排序，選出風險最小收益最大的群體，然后設計一個產(chǎn)品方案。
你是通過何種渠道獲得這次面試機會的？
答:校園招聘
整個面試花費了多長時間？（從接到面試消息到得到結果）
答:3天
你覺得這次面試的難度如何？
答:難度一般
你對這次面試的整體感覺怎么樣？
答:一般
這次面試的結果如何？
答:面試還未出結果
無領導小組討論：關于信用卡營銷的排序問題。
面試過程：線下筆試，之后2周左右通知面試。一共兩面。群面是無領導小組討論，關于信用卡營銷的排序問題。群面通過率挺高的。第二天是3對1單面，單面問的問題比較隨意。
面試官問的面試題： 先自我介紹，再問家是哪的，為什么想來杭州銀行。又問父母是做什么的，父母在哪，感覺背景調(diào)查。對個人的經(jīng)歷不太感興趣，一直在問家庭情況。
你是通過何種渠道獲得這次面試機會的？
答:校園招聘
整個面試花費了多長時間？（從接到面試消息到得到結果）
答:2天
你覺得這次面試的難度如何？
答:很簡單
你對這次面試的整體感覺怎么樣？
答:不好
這次面試的結果如何？
答:面試還未出結果
群面：會給一段材料，關于五個投資方案的排列順序。
面試過程：一面是群面，我們?nèi)サ谋容^早，所以一個小組只有6個人，都是女生，會給一段材料，關于五個投資方案的排列順序，一分鐘個人陳述，20分鐘小組討論，最后3分鐘代表總結。
面試官問的面試題： 你認為在所有的小組成員中，哪一個的面試表現(xiàn)最好，哪一個表現(xiàn)較差。這個問題比較好回答，行為結果是一目了然的。。。。
你是通過何種渠道獲得這次面試機會的？
答:校園招聘
你覺得這次面試的難度如何？
答:難度一般
你對這次面試的整體感覺怎么樣？
答:一般
這次面試的結果如何？
答:面試還未出結果
無領導小組討論：一段材料讀5分鐘，這次的是給你5個中小企業(yè)，為他們提供貸款，從發(fā)展?jié)摿屯顿Y風險的角度給他們排優(yōu)先級。
面試過程：10個人一組，無領導小組討論。一段材料讀5分鐘，這次的是給你5個中小企業(yè)，為他們提供貸款，從發(fā)展?jié)摿屯顿Y風險的角度給他們排優(yōu)先級。每個人有1分鐘時間陳述自己觀點，20分鐘組內(nèi)討論，最后推舉一個人總結陳述3分鐘以內(nèi)。
面試官問的面試題： 讓我們各自舉出自己認為除了自己以外表現(xiàn)最好和最差的人。
還問了被覺得表現(xiàn)最好的兩個人如果以后再來一次面試，你會怎么做。
你是通過何種渠道獲得這次面試機會的？
答:網(wǎng)上申請
整個面試花費了多長時間？（從接到面試消息到得到結果）
答:1天
你覺得這次面試的難度如何？
答:難度一般
你對這次面試的整體感覺怎么樣？
答:一般
這次面試的結果如何？
答:面試還未出結果