[海外售后工程師]一年，公司有完善的薪酬制度

2023-11-24 15:17:48 | 宜興

工資待遇：

公司及待遇點(diǎn)評：

公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？

一年，公司有完善的薪酬制度，工資漲幅每個(gè)人情況不一樣，主要是看在公司的表現(xiàn)，和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系，很重要的一點(diǎn)是要跨部門溝通，夸部門溝通的情況會(huì)很多，基本上都是自己推動(dòng)。

公司工作時(shí)間怎么樣？（準(zhǔn)時(shí)下班？是否加班？年假情況？單雙休？）

準(zhǔn)時(shí)下班，有加班費(fèi)，年終獎(jiǎng)每個(gè)人不一樣，年假要看交的保險(xiǎn)時(shí)長，壓力不是很大，工作氛圍很友好，很像國有企業(yè)的感覺

你選擇加入遠(yuǎn)東控股集團(tuán)的原因是什么？你覺得加入遠(yuǎn)東控股集團(tuán)對你的職業(yè)幫助大嗎？

對海外工作經(jīng)驗(yàn)很好，從零到1.很多方面之前不懂國際業(yè)務(wù)，在遠(yuǎn)東學(xué)會(huì)了很多的國際方面的工作操作，物流，報(bào)稅，清關(guān)手續(xù)等等

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[研發(fā)工程師]拋去高層管理層和協(xié)議薪資的

2021-04-14 17:45:30 | 宜興

公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣？各個(gè)級別工資大概多少？

拋去高層管理層和協(xié)議薪資的，一個(gè)人所能夠得到的大概有十個(gè)級別，最低2級或3級，還沒見過一級，每個(gè)大級還分ABC三個(gè)檔，小檔差三四百，級別相差一千二左右。沒有領(lǐng)導(dǎo)會(huì)給你績效打分，目前改革的還可以，正常表現(xiàn)不會(huì)對工資有大影響

你是否愿意推薦朋友來這里工作？原因是什么？

如果有更合適的，不會(huì)推薦，畢竟自己也打算跑路了，適合在外面打拼多年，不想那么勞累的人士，節(jié)奏沒那么快

工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣？你是如何評價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的？

同事工作氛圍還可以，比較融洽，領(lǐng)導(dǎo)也還好，換工作主要是想換個(gè)行業(yè)以及工作環(huán)境，感覺太安逸了。

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[國際營銷]考研失利，參加春招進(jìn)去，就被hr

2020-10-24 17:24:03 | 江蘇宜興

工資待遇：

公司及待遇點(diǎn)評：

你選擇加入遠(yuǎn)東控股集團(tuán)的原因是什么？你覺得加入遠(yuǎn)東控股集團(tuán)對你的職業(yè)幫助大嗎？

考研失利，參加春招進(jìn)去，就被hr 騙進(jìn)去了，一點(diǎn)幫助沒有，很坑，各種克扣工資。釘釘打卡，等， 給的工資還不如一些二本三本的國內(nèi)營銷的人。

公司工作時(shí)間怎么樣？（準(zhǔn)時(shí)下班？是否加班？年假情況？單雙休？）

基本準(zhǔn)時(shí)下班，一開始不用加班，但是是在一個(gè)小村子里，很偏僻，請三思。 年假情況不清楚，因?yàn)樵囉闷跊]結(jié)束我就走了?；臼请p休。

你是否愿意推薦朋友來這里工作？原因是什么？

不推薦來，首先行業(yè)是制造業(yè)，走下坡路了，很難買產(chǎn)品，除非你有很好的關(guān)系。另外，公司各種考核很嚴(yán)重，動(dòng)不動(dòng)幾百塊錢就莫名其妙的克扣了，本身工資就不高，還這樣，也是很無語。

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