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公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎(jiǎng) | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作氛圍

廣州新居網(wǎng)家居科技有限公司工資待遇及點(diǎn)評(píng)(共8條) 最近更新時(shí)間:2020-02-04 17:20:05

[電銷主管]目前公司給我?guī)?lái)很大的成長(zhǎng)和平臺(tái)

2020-02-04 17:20:05 | 廣州

工資待遇:

工資收入 月薪:10000元 年終獎(jiǎng):4000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 經(jīng)常晚下班 周六周日均加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng):

請(qǐng)說(shuō)說(shuō)你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來(lái)哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
目前公司給我?guī)?lái)很大的成長(zhǎng)和平臺(tái),從職場(chǎng)小白不斷磨練到現(xiàn)在可獨(dú)立完成各項(xiàng)項(xiàng)目并且優(yōu)秀完成,就是平常加班的時(shí)間有點(diǎn)多
公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
半年漲一次 ,工資漲幅是根據(jù)個(gè)人干年之間業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo)的業(yè)績(jī)線來(lái)考核的,如果平均業(yè)績(jī)線是完成在公司要求標(biāo)準(zhǔn)之下可提交2百元,沒有達(dá)成業(yè)績(jī)線底線就降200
公司有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
有的 ,根據(jù)不同收入分配年終獎(jiǎng),,,大概是在開完年會(huì)1月15號(hào)左右的時(shí)間發(fā)年終獎(jiǎng),大公司各方面規(guī)則制度還是很完善的,年終獎(jiǎng)也是會(huì)有的

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[sns]平常偶爾下午茶,有五金險(xiǎn)一金

2018-10-10 18:14:37 | 天河

工資待遇:

工資收入 月薪:4000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 經(jīng)常很晚下班 周六經(jīng)常加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng):

公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
平常偶爾下午茶,有五金險(xiǎn)一金,沒有其他特別的福利,比其他公司好的話,可能是有時(shí)部門之間會(huì)舉行活動(dòng),相對(duì)整個(gè)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)來(lái)講,小福利還是挺多的,只要你業(yè)績(jī)好
公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
上班時(shí)間長(zhǎng),每天幾乎上到8點(diǎn)半,比較適合勤奮的人,有15塊的加班補(bǔ)貼,周末經(jīng)常加班,沒有額外的補(bǔ)貼,因?yàn)楣静贾玫娜蝿?wù)有點(diǎn)重,所以很多人會(huì)周末自愿加班
公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
主要看公司政策,主要是看提成,底薪就算加,也是幾百,提成分及格線等不同的階級(jí)的線,每個(gè)線相對(duì)應(yīng)的金額不同,薪酬體系算完善,

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[設(shè)計(jì)師]前景不錯(cuò),行業(yè)先行者。優(yōu)勢(shì)在于公司大

2018-05-25 05:07:06 | 廣州

工資待遇:

工資收入 月薪:6000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 經(jīng)常晚下班 周六周日均加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng):

你覺得公司公司未來(lái)發(fā)展前景如何?和同類公司相比優(yōu)勢(shì)在哪里?在行業(yè)中處于什么地位?
前景不錯(cuò),行業(yè)先行者。優(yōu)勢(shì)在于公司大,不會(huì)那么容易倒閉,周迅代言,值得信賴。但是在里面久了會(huì)很難適應(yīng)外面的公司,運(yùn)用圓方軟件。
工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?
工作氣氛活躍,都是年輕人,能認(rèn)識(shí)很多人,團(tuán)隊(duì)融洽,有業(yè)績(jī)壓力。公司定期舉行部門活動(dòng),還好。領(lǐng)導(dǎo),還行吧,就那樣。
公司的人員流動(dòng)性大嗎?是否適合長(zhǎng)期發(fā)展?
流動(dòng)性挺大的,能者多勞,適者生存。你行你留下,不行的熬不過(guò)幾個(gè)月就得走了。如果要長(zhǎng)期發(fā)展就認(rèn)真做,不行的話早點(diǎn)走比較好。

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