[一線消防員]員工、班長、隊長、主管、項目經(jīng)理、

2021-06-11 16:12:17 | 蘇州吳中

工資待遇：

公司及待遇點評：

公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？

員工、班長、隊長、主管、項目經(jīng)理、 晉升機會不多，裙帶關(guān)系嚴重，經(jīng)理級的全是有關(guān)系的二十幾歲的年輕人

你是否愿意推薦朋友來這里工作？原因是什么？

不愿意！目前公司薪資待遇中下水平、管理混亂，無發(fā)展空間，在里面養(yǎng)養(yǎng)老還可以，所以介紹一個人給300塊錢，都沒人介紹。

工作氛圍和團隊怎么樣？你是如何評價你的公司領(lǐng)導(dǎo)的？

就沒有團隊意識。團團伙伙嚴重，領(lǐng)導(dǎo)比較自私，也不善于調(diào)節(jié)團隊的矛盾。只唯上。能力強的人無法生存。除非你不能有自己的意見。

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[6s兼體系管理員]隨波逐流，雖然是被迫加入，但還是學(xué)到了點東西

2020-09-02 20:09:52 | 大學(xué)城

工資待遇：

公司及待遇點評：

你選擇加入東吳物業(yè)的原因是什么？你覺得加入東吳物業(yè)對你的職業(yè)幫助大嗎？

隨波逐流，雖然是被迫加入，但還是學(xué)到了點東西，沒有什么專業(yè)知識，也學(xué)會了人情世故，爾虞我詐，

公司工作時間怎么樣？（準時下班？是否加班？年假情況？單雙休？）

單休，要求加班就要加班，不加班扣工資，加班了也沒加班了，想要你什么加班就要什么加班，工作群24小時要

公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？

公司永遠不漲工資，沒有什么薪酬管理，想怎么給就怎么給，隨心所欲，看老板心情，加班沒有加班費

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[協(xié)管員]我覺得公司發(fā)展前景一般。與同類公司相比沒有什么優(yōu)勢

2018-04-19 13:17:39 | 蘇州

你覺得公司公司未來發(fā)展前景如何？和同類公司相比優(yōu)勢在哪里？在行業(yè)中處于什么地位？

我覺得公司發(fā)展前景一般。與同類公司相比沒有什么優(yōu)勢，在行業(yè)中處于領(lǐng)先地位，但是裙帶關(guān)系比較嚴重

工作氛圍和團隊怎么樣？你是如何評價你的公司領(lǐng)導(dǎo)的？

我覺得該公司的工作氛圍還好，團隊存在推卸責(zé)任的行為。我公司的領(lǐng)導(dǎo)感覺壓榨下面的員工比較嚴重。

公司的人員流動性大嗎？是否適合長期發(fā)展？

公司的人員流動性比較大，尤其是大量一線崗位，我個人覺得不太適合有進取之心的年輕人。只適合混吃等死的人

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