2025-01-20 16:33:08 | 廣州
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:17780元 年終獎(jiǎng):80000元 |
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| 五險(xiǎn)一金 | 只有商業(yè)保險(xiǎn) 有住房公積金 |
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| 上班時(shí)間 | 經(jīng)常晚下班 周六經(jīng)常加班 |
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公司及待遇點(diǎn)評(píng)：
- 你覺得公司公司未來發(fā)展前景如何？和同類公司相比優(yōu)勢在哪里？在行業(yè)中處于什么地位？
- 行業(yè)原因，公司目前有點(diǎn)難，但仍然是行業(yè)里專業(yè)最好的公司之一。業(yè)務(wù)創(chuàng)新和挖掘都領(lǐng)先于同行。
- 工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣？你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的？
- 團(tuán)隊(duì)氛圍還不錯(cuò)，近兩年有所下滑。環(huán)境氛圍相對扁平，部門之間壁壘相對其他公司很小很小，當(dāng)然這兩年隨著架構(gòu)調(diào)整，有下滑趨勢。
- 公司的人員流動(dòng)性大嗎？是否適合長期發(fā)展？
- 比較大，近年待遇下滑，流失了很多人。適合新人和工作8年以下的人過來學(xué)習(xí)，他能教會(huì)你長足的業(yè)務(wù)視角和專業(yè)擔(dān)當(dāng)。
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2024-09-18 21:13:08 | 東莞
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:17000元 年終獎(jiǎng):17000元 |
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| 五險(xiǎn)一金 | 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金 |
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| 上班時(shí)間 | 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日偶爾加班 |
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公司及待遇點(diǎn)評(píng)：
- 公司的崗位級(jí)別大概有哪些？公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣？各個(gè)級(jí)別工資大概多少？
- 1、工程師再往上就是設(shè)施經(jīng)理、項(xiàng)目經(jīng)理了
2、主要看你綜合能力，除了能把專業(yè)上的事做好，也要把客戶服侍好
3、設(shè)施經(jīng)理25k，項(xiàng)目經(jīng)理35k吧
- 公司有年終獎(jiǎng)嗎？一般有多少？什么時(shí)候發(fā)？
- 有，一般是一個(gè)月工資，跟績效掛鉤，一月份或者過年前發(fā)；
這兩年公司壓力有點(diǎn)大，聽說年終獎(jiǎng)是有縮水了
- 你覺得具有哪些特質(zhì)的人更適合來這里工作？
- 能熬的人，這里指的能熬是除了能勝任上專業(yè)上的工作，還要應(yīng)付各種沒完沒了的檢查，業(yè)務(wù)部門的日常找茬，HW的第三方檢查，消防檢查，廚房檢查……
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2024-04-25 14:08:26 | 長沙岳麓
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:5300元 年終獎(jiǎng):1200元 |
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| 五險(xiǎn)一金 | 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金 |
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| 上班時(shí)間 | 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日均不加班 |
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公司及待遇點(diǎn)評(píng)：
- 公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
- 一般同崗位沒什么薪資長有獎(jiǎng)勵(lì)，往上升一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)加工資，公司體系薪酬完善，企業(yè)文化還可以，?團(tuán)建
- 請說說你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？
- 印象深刻的是，公司會(huì)培訓(xùn)，會(huì)提拔你，比如說你要升級(jí)班長主管，平時(shí)表現(xiàn)不錯(cuò)公司就會(huì)精心培養(yǎng)你，帶薪培訓(xùn)幾天
- 公司有年終獎(jiǎng)嗎？一般有多少？什么時(shí)候發(fā)？
- 公司有年終獎(jiǎng)，一般不多，只有1000多塊錢，一般是第二年一月份左右，有一些其他的過年會(huì)獎(jiǎng)勵(lì)，不過要分兩三次發(fā)
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2022-06-29 20:43:06 | 廣州天河
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:3000元 |
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| 五險(xiǎn)一金 | 不清楚有沒有社保 住房公積金：不清楚 |
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| 上班時(shí)間 | 經(jīng)常晚下班 周六周日均加班 |
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公司及待遇點(diǎn)評(píng)：
- 公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
- 實(shí)習(xí)生就實(shí)習(xí)工資，正式員工有校招管培生和社招的區(qū)別。兩者的薪資相差很多，建議先考萬科物業(yè)的萬物生，不過聽說萬物生管招不管培，大家慎重
- 請說說你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？
- 經(jīng)歷了萬科美居的工作壓力和強(qiáng)度，其他工作壓力都能平淡看過；學(xué)到了一些營銷和運(yùn)營的知識(shí)，但是公司的體系給人一種很粗糙的感覺。周六日均加班，加班沒有加班費(fèi)
- 公司有年終獎(jiǎng)嗎？一般有多少？什么時(shí)候發(fā)？
- 我是負(fù)責(zé)美居業(yè)務(wù)的，據(jù)我了解業(yè)務(wù)類的沒有，純看提成，有底薪但是不高，薪資相比同齡人很一般。工資是每月5號(hào)按時(shí)發(fā)放的，這點(diǎn)還是值得稱贊，不拖工資
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2022-06-29 14:56:17 | 福州臺(tái)江
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:6800元 年終獎(jiǎng):10000元 |
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| 五險(xiǎn)一金 | 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金 |
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| 上班時(shí)間 | 經(jīng)常很晚下班 周六周日均加班 |
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公司及待遇點(diǎn)評(píng)：
- 你覺得公司公司未來發(fā)展前景如何？和同類公司相比優(yōu)勢在哪里？在行業(yè)中處于什么地位？
- 房地產(chǎn)行業(yè)處于收縮狀態(tài)，未來前景需要觀望。公司持續(xù)性大規(guī)模裁員，現(xiàn)階段不建議入職房地產(chǎn)行業(yè)。和同類公司相比，公司制度比較完善。在行業(yè)中處于頭部地位。
- 工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣？你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的？
- 工作氛圍尚可，不同部門差別很大，主要看領(lǐng)導(dǎo)的管理風(fēng)格。部門成分比較復(fù)雜，領(lǐng)導(dǎo)方面，有的部門領(lǐng)導(dǎo)不管事，有的部門領(lǐng)導(dǎo)脾氣較大；員工方面，由于公司裁員嚴(yán)重，員工之間的斗爭也很激烈。
- 公司的人員流動(dòng)性大嗎？是否適合長期發(fā)展？
- 公司請了很多偽高管，中層以上管理干部推諉扯皮嚴(yán)重，干活的都是基層員工，活最多但是工資最低。員工就是工具人，不適合長期發(fā)展，流動(dòng)性較大。不建議應(yīng)屆生入職。
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2022-04-26 20:37:39 | 蘇州吳江
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:6500元 |
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| 五險(xiǎn)一金 | 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 無住房公積金 |
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| 上班時(shí)間 | 輪班(兩班倒) 周六周天輪班 |
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公司及待遇點(diǎn)評(píng)：
- 你選擇加入萬科物業(yè)的原因是什么？你覺得加入萬科物業(yè)對你的職業(yè)幫助大嗎？
- 以前做過保安，有保安證，從上一家公司辭職，回家過年，年后出來，正常找工作加入萬科，幫助挺大，通過學(xué)習(xí)萬科的服務(wù)理念，企業(yè)文化，即使以后去其他公司也有幫助
- 公司工作時(shí)間怎么樣？（準(zhǔn)時(shí)下班？是否加班？年假情況？單雙休？）
- 準(zhǔn)時(shí)上下班，白班7.00-19.00，夜班19.00-7.00
一般情況下無加班
一年5天帶薪年假（40小時(shí)，折合12小時(shí)制3天），國假輪流上班，
上五天休息一天，
- 你是否愿意推薦朋友來這里工作？原因是什么？
- 愿意，工資待遇還好吧！比工廠輕松一點(diǎn)，休息時(shí)間也行，有宿舍住，有洗衣機(jī)，工資準(zhǔn)時(shí)發(fā)放，其他的沒有什么，打工主要就工資高點(diǎn)，
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