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公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎 | 晉升機(jī)會 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時(shí)間

三星電子工資待遇及點(diǎn)評(共46條) 最近更新時(shí)間:2021-03-29 19:06:40

[培訓(xùn)講師]準(zhǔn)時(shí)下班,不需要加班,福利健全

2021-03-29 19:06:40 | 福建

工資待遇:

工資收入 月薪:7000元 年終獎:7000元
五險(xiǎn)一金 有社會保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日均不加班

公司及待遇點(diǎn)評:

公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
準(zhǔn)時(shí)下班,不需要加班,福利健全。整體節(jié)奏不錯,壓力不會很大。公司機(jī)制很系統(tǒng)。加班可以調(diào)休,福利健全。
公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
五險(xiǎn)一金,按國家要求交的,房補(bǔ),交通補(bǔ)啥的都有,福利很健全,過節(jié)也有小禮物。外企福利真的沒話說。
公司有年終獎嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
年終就是十三薪,一個月的基本工資這樣,春節(jié)前會發(fā)放。入職沒滿一年也會相應(yīng)折算月份發(fā),這點(diǎn)很好。

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[C++軟件工程師]很少加班。如果加班會有加班費(fèi)

2020-05-09 19:08:45 | 南京雨花臺

工資待遇:

工資收入 月薪:14000元 年終獎:20000元
五險(xiǎn)一金 有社會保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日均不加班

公司及待遇點(diǎn)評:

請說說你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
很少加班。如果加班會有加班費(fèi),平時(shí)1.5倍,周末兩倍。工作強(qiáng)度不大。不過有些項(xiàng)目做起來沒什么勁。有些還好一些。有些做著做著就沒了。
公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
一年一次漲薪,大概10%,不過高級工程師比較低,如果考評一般的話。如果考評好,也能有百分之十左右。除了合同的過節(jié)費(fèi),每年還會有項(xiàng)目獎,每個人不一樣,可能1.5個月左右。
公司有年終獎嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
有,會有過節(jié)費(fèi),國慶節(jié),過年前,生日禮物,零食卡等等。不到兩個月工資基本工資。公積金按照年收入來的。多一點(diǎn)。整體收入不太高。

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[電子研發(fā)工程師]專業(yè)是電子,前后面了幾家公司

2019-04-12 19:45:31 | 北京

你選擇加入三星電子的原因是什么?你覺得加入三星電子對你的職業(yè)幫助大嗎?
專業(yè)是電子,前后面了幾家公司,最后還是選擇了三星,做研發(fā)工程師。主要是做無線通信,每天的工作是分析協(xié)議,根據(jù)協(xié)議編寫代碼,對算法性能進(jìn)行驗(yàn)證,供最終的產(chǎn)品使用。在公司還是學(xué)了不少東西,幫助挺大的。
公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
一般一年,根據(jù)個人能力,績效考核結(jié)果確定。每個人的薪酬是保密的,所以漲幅也都不也一樣,總之還是看自己的發(fā)展。公司的薪酬體系還是不錯的。各方面還是比較正規(guī)的。
你覺得公司公司未來發(fā)展前景如何?和同類公司相比優(yōu)勢在哪里?在行業(yè)中處于什么地位?
未來發(fā)展應(yīng)該還不錯,畢竟是老牌電子公司,在行業(yè)中還是處于領(lǐng)先地位的,但是畢竟通信越來越成為傳統(tǒng)行業(yè),整個趨勢如此,所以跟互聯(lián)網(wǎng)還是不能對。但是也沒有互聯(lián)網(wǎng)那么忙。

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[軟件工程師]福利蠻好的

2015-05-21 | 南京

[PE工程師]能學(xué)到東西

2015-02-15 | 很累,需要加班

[工程師]員工待遇

2011-09-05 | 廣州

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