2023-05-04 14:34:55 | 北京豐臺
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:6000元 |
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| 五險(xiǎn)一金 | 有社會保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金 |
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| 上班時(shí)間 | 經(jīng)常晚下班 周六經(jīng)常加班 |
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公司及待遇點(diǎn)評：
- 公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
- 定死的提點(diǎn)，薪酬體系很模糊，扣罰挺多，有效通時(shí)3個(gè)半，基本很難達(dá)到，每天加班到19：40左右，周六加班，法定節(jié)，5.1放3，10.1放5天，還要補(bǔ)班
- 請說說你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？
- 同事的工作積極性不高，人員流動性大，每天上班都沒有動力，公司也不會調(diào)動員工積極性，每天上班都跟摸魚似的，
- 公司有年終獎嗎？一般有多少？什么時(shí)候發(fā)？
- 沒有沒有沒有沒有沒有，沒有年終獎，沒有沒有沒有沒有沒有沒有沒有沒有沒有沒有沒有沒有沒有沒有沒有
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2022-04-08 20:15:08 | 哈爾濱
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:4000元 |
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| 五險(xiǎn)一金 | 有社會保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金 |
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| 上班時(shí)間 | 偶爾晚下班 周六周日偶爾加班 |
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公司及待遇點(diǎn)評：
- 公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
- 三年漲了一次，從2800到3500，體系還算可以吧，發(fā)完錢只能看出來獎勵(lì)的和罰的，看不出來具體的績效咋分的
- 請說說你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？
- 當(dāng)了幾年銀行大堂經(jīng)理外包制的，然后轉(zhuǎn)正了，轉(zhuǎn)正機(jī)會是有的，要是遇上好領(lǐng)導(dǎo)能挺不錯(cuò)的，遇不上就挺惡心人的，
- 公司有年終獎嗎？一般有多少？什么時(shí)候發(fā)？
- 第一年有兩千，然后就再也沒有了，過年的時(shí)候發(fā)，以后估計(jì)也不會再有了，因?yàn)榈仔皆黾恿说脑虬?
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2020-05-20 15:20:10 | 合肥
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:3500元 |
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| 五險(xiǎn)一金 | 有社會保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金 |
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| 上班時(shí)間 | 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周天輪班 |
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公司及待遇點(diǎn)評：
- 公司有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？
- 公司福利：除了五險(xiǎn)一金之外，還有節(jié)假日福利，比如中秋節(jié)，元旦會發(fā)大禮包，平時(shí)出去玩可以換班，過年有年會
- 公司工作時(shí)間怎么樣？（準(zhǔn)時(shí)下班？是否加班？年假情況？單雙休？）
- 公司工作時(shí)間：每天基本準(zhǔn)時(shí)下班，偶爾加班，加班次數(shù)少。除非電話特別多的時(shí)候，沒有年假，輪休，節(jié)假日一般不會放假，每周8天休息時(shí)間不會變的，電話多的時(shí)候可能要過來加班。
- 你是否愿意推薦朋友來這里工作？原因是什么？
- 愿意。原因：公司一般不需要不加班，而且可以換班。沒有壓力，還會有活動參加，比如去各個(gè)景點(diǎn)玩，公司包車去等，而且里面女生挺多的，有需要的話可以去啦真的還可以啦
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