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潮州三環(huán)集團(tuán) 728人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎(jiǎng) | 晉升機(jī)會(huì) | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時(shí)間 | 工作氛圍

潮州三環(huán)集團(tuán)工資待遇及點(diǎn)評(píng)(共34條) 最近更新時(shí)間:2025-04-09 12:03:33

[人力]處于制造業(yè)這個(gè)行業(yè),總體還是穩(wěn)中向上的

2025-04-09 12:03:33 | 潮州楓溪

你覺(jué)得公司公司未來(lái)發(fā)展前景如何?和同類公司相比優(yōu)勢(shì)在哪里?在行業(yè)中處于什么地位?
處于制造業(yè)這個(gè)行業(yè),總體還是穩(wěn)中向上的,如果是本地人的話這個(gè)平臺(tái)屬于私企天花板了,企業(yè)有上市,福利待遇各方面相對(duì)齊全比如五險(xiǎn)一金、有班車住宿。如果之后能夠從大小周變成雙休就很完美了。
工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?
剛開(kāi)始工作氛圍和團(tuán)隊(duì)同事都很不錯(cuò),有時(shí)候感覺(jué)甚至有種大學(xué)社團(tuán)的錯(cuò)覺(jué),但后面公司情況和社會(huì)行情逐漸收緊,也有裁員的情況,工作氣氛就逐漸走下坡路了。
公司的人員流動(dòng)性大嗎?是否適合長(zhǎng)期發(fā)展?
看是哪些部門(mén),產(chǎn)品部門(mén)高壓力高回報(bào),但流動(dòng)性也相對(duì)比較大。職能部門(mén)會(huì)好一些,但一個(gè)蘿卜一個(gè)坑,崗位需求沒(méi)那么多。如果能待下去的話是適合長(zhǎng)期發(fā)展的。

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[有機(jī)研發(fā)工程師]公司的福利一般,沒(méi)有房補(bǔ)和交通補(bǔ)助

2025-03-10 19:47:11 | 南充

公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
公司的福利一般,沒(méi)有房補(bǔ)和交通補(bǔ)助,社保是按照當(dāng)?shù)毓べY最低標(biāo)準(zhǔn)繳納,五險(xiǎn)一金是個(gè)人工資的5%繳納,但是有宿舍以及班車接送,其次也有食堂比較方便。
公司工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
公司的工作時(shí)間跟部門(mén)掛鉤,一般六點(diǎn)半下班,但是項(xiàng)目通常都是緊急的,需要加班。年假的話就是國(guó)家規(guī)定的,而且是大小周。
你是否愿意推薦朋友來(lái)這里工作?原因是什么?
不太愿意,因?yàn)楣芾眢w系比較混亂,領(lǐng)導(dǎo)都是技術(shù)出生,根本無(wú)管理能力;工作強(qiáng)度比較大,而且心里壓力很大;只要你是一顆擺爛不自耗的心態(tài),確實(shí)可以來(lái)試試。

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[技術(shù)研發(fā)人員]上班兩年時(shí)間,漲工資目前還不清楚

2025-01-03 15:35:48 | 潮州

公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
上班兩年時(shí)間,漲工資目前還不清楚,前兩年漲工資基本上主要靠加班和做項(xiàng)目,人員流動(dòng)比較大。
公司工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
上班兩年來(lái),準(zhǔn)時(shí)下班大概占一半吧,因?yàn)樯a(chǎn)原因經(jīng)常需要加班,年假與國(guó)家規(guī)定一樣,周末放假的話就是大小周。
你選擇加入潮州三環(huán)集團(tuán)的原因是什么?你覺(jué)得加入潮州三環(huán)集團(tuán)對(duì)你的職業(yè)幫助大嗎?
當(dāng)初選擇加入潮州三環(huán)集團(tuán),首先主要是他的薪資福利待遇真的很好,其次他的位置離家也比較近,對(duì)我的職業(yè)幫助方面的話,提高了我的抗壓和獨(dú)立能力。

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