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大宇宙 34人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎 | 晉升機會 | 工作節(jié)奏 | 工作時間 | 工作氛圍

大宇宙工資待遇及點評(共5條) 最近更新時間:2020-05-25 12:29:17

[app的客服專員]偶然的原因,這個就不說了,還是有幫助的

2020-05-25 12:29:17 | 長沙

工資待遇:

工資收入 月薪:3500元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 基本準時下班 周六周日均不加班

公司及待遇點評:

你選擇加入大宇宙的原因是什么?你覺得加入大宇宙對你的職業(yè)幫助大嗎?
偶然的原因,這個就不說了,還是有幫助的,畢竟是個大公司,對自己是一種磨練 ,大公司規(guī)范流程和各個方面,但是有一點不太友好,全程都不能帶手機的
公司工作時間怎么樣?(準時下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
公司準時上班下班,因為人多,就有人接替你,不加班,年假正常,雙休,這點還是挺好的,提供住宿好像是的
公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
3個月一次,看個人能力吧,能力大的可以談,公司薪酬體系比較完善,非常多的人,項目很多,競爭激烈的

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[軟件開發(fā)工程師]一般吧,公司機制比較僵硬,畢竟外企

2020-01-03 21:14:27 | 天津

工資待遇:

工資收入 月薪:4000元 年終獎:500元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 基本準時下班 周六周日偶爾加班

公司及待遇點評:

工作氛圍和團隊怎么樣?你是如何評價你的公司領導的?
一般吧,公司機制比較僵硬,畢竟外企,想學日語的可以來,公司的規(guī)模不小,人員挺多的,想學新東西可以去北京,或者其他的公司,這家公司做的東西必須熟悉日語,所以入職前需要培訓日語才能工作
公司的人員流動性大嗎?是否適合長期發(fā)展?
人員流動性暫時不清楚,長期發(fā)展看個人,喜歡挑戰(zhàn)的不建議入職,比較穩(wěn)定,工資偏低,適合喜歡安穩(wěn)的人,
公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機會怎么樣?各個級別工資大概多少?
晉升機會一般,外企你懂得,級別之間工資落差比較大,每個級別的工資水平不盡相同,肯定越高出的越多,一般小員工工資比較低,待遇不算好

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[售后支持]沒有房補,但有便宜的員工宿舍

2019-09-24 09:58:41 | 上海

公司有哪些福利?房補,交通補助,公積金,補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
沒有房補,但有便宜的員工宿舍,低于市場價很多,還有400飯補,有200通訊補,沒有交通補助,但有免費班車,還有免費早餐
公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?
工作環(huán)境好,年輕團隊,工作節(jié)奏很快,同事們的趕緊都十足,文化簡單,大家一切以業(yè)務看齊,雖然加班是常態(tài),但只要付出就有結(jié)果,周末大部分情況也是需要加班的,沒有加班補助。公司發(fā)展前景廣闊,團隊年輕化
公司有年終獎嗎?一般有多少?什么時候發(fā)?
正常是春節(jié)放假日之前發(fā),哪一天發(fā)具體不同,具體要看雙方簽訂的勞動合同或者協(xié)議中對年終獎的發(fā)放時間是如何約定的。   是否發(fā)放年終獎,屬于用人單位的工資自主權(quán),但是如果勞動合同或者公司規(guī)章制度里有員工年終獎數(shù)額或者計算方式,且勞動者付出了勞動,就應該得到相應的年終獎金。在實踐中,如果勞動者想保護自己的“年終獎”,就應該和用人單位簽訂周密的勞動合同,并對年終獎進行細致約定。

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