[java]領(lǐng)導(dǎo)都好說話，經(jīng)常交流，工作氛圍和團隊都很好

2020-06-01 16:19:16 | 張家港

工作氛圍和團隊怎么樣？你是如何評價你的公司領(lǐng)導(dǎo)的？

領(lǐng)導(dǎo)都好說話，經(jīng)常交流，工作氛圍和團隊都很好。工作節(jié)奏不快，三班倒，也有員工是四班倒或者是上行政班，不經(jīng)常加班，加班沒有補助。

公司的人員流動性大嗎？是否適合長期發(fā)展？

薪水可以，假期優(yōu)厚bai，有加班費，充足的實驗設(shè)施，有效的du勞動保護設(shè)備，只要你愿意就可以盡情地發(fā)揮你的聰明zhi才智去完成你的dao工作項目并獲得豐厚的項目獎勵。 保諾算CRO人員流動回很小的，很多都是工作了10年的老答員工，感覺其他企業(yè)幾乎沒有。

公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？

老板是實戰(zhàn)型，自公司創(chuàng)立2113以來從幾個人的團隊到300多人的隊伍，很惜才的的一位boss，年輕有為，5261腳踏實地。雖然剛開始4102給到的工資不高，但是根據(jù)能力會提升，員工穩(wěn)定性高，很多都1653是公司成立工作至今，這批人很多人都是從基礎(chǔ)崗位做到了管理專層。各級別工資相差不大，體現(xiàn)在績效和年終屬獎。

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