[日韓咨詢顧問]沒有房補(bǔ)，沒有交通補(bǔ)助，有五險(xiǎn)一金

2018-10-24 15:21:18 | 上海楊浦

公司有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？

沒有房補(bǔ)，沒有交通補(bǔ)助，有五險(xiǎn)一金，特別優(yōu)于其他企業(yè)的是教師節(jié)有錢，然后領(lǐng)導(dǎo)有點(diǎn)勢利眼。建議不能接受她看你這不行那不行的趁早脫坑，反正已經(jīng)準(zhǔn)備脫坑了。

公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時(shí)？周末需要加班嗎？有加班補(bǔ)助嗎？

節(jié)奏快，下班從來沒準(zhǔn)時(shí)過，說的好是工作忙，不好聽就是義務(wù)加班，但人家從來不會說要你加班，而是你沒完成當(dāng)天的任務(wù)。正常六點(diǎn)下班，五點(diǎn)五十給你分配任務(wù)是常有的事，怪不得新人的離職率那么高，百分之五十的離職率。周末上班，周中你休息兩天，加班根本沒有補(bǔ)助。想要補(bǔ)助的，你想太多了

公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？

說是半年漲一次工資，但是你只要有一個(gè)月沒完成指標(biāo)就要從零開始重新計(jì)算，也就是你前五個(gè)月完成了二倍的業(yè)績，但是第六個(gè)月沒有，那你就重新完成六個(gè)月才能漲職級，工資是浮動(dòng)底薪，其實(shí)漲也沒用浮動(dòng)底薪就是你沒完成業(yè)績你還是3500。

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