[管理崗]主管-助理經(jīng)理-副經(jīng)理-副總監(jiān)-總監(jiān)-助理總經(jīng)理-副總經(jīng)理-總經(jīng)理

2021-11-17 20:22:55 | 深圳

工資待遇：

公司及待遇點(diǎn)評：

公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機(jī)會怎么樣？各個級別工資大概多少？

主管-助理經(jīng)理-副經(jīng)理-副總監(jiān)-總監(jiān)-助理總經(jīng)理-副總經(jīng)理-總經(jīng)理。經(jīng)理級和總監(jiān)級又分專業(yè)類和領(lǐng)導(dǎo)類。

公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時？周末需要加班嗎？有加班補(bǔ)助嗎？

表面上看節(jié)奏很快，經(jīng)常加班，但多數(shù)是無意義加班，會多，經(jīng)常周六開會，加班沒有補(bǔ)助沒有調(diào)休。中層管理人員不太行。

在這里工作壓力大嗎？請說說壓力主要來自哪些方面？

想做出業(yè)績的人壓力還是蠻大的，想混的人也可以混，因?yàn)闃I(yè)績評價和績效評估不一定真的看業(yè)績。想做出業(yè)績的人壓力還是蠻大的，想混的人也可以混，因?yàn)闃I(yè)績評價和績效評估不一定真的看業(yè)績。

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[成本主管]同事間氣氛融洽，但是中層領(lǐng)導(dǎo)不行

2019-04-15 14:41:53 | 深圳南山

工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣？你是如何評價你的公司領(lǐng)導(dǎo)的？

同事間氣氛融洽，但是中層領(lǐng)導(dǎo)不行，不懂專業(yè)又沒有明確的目標(biāo)計(jì)劃，還喜歡在高層領(lǐng)導(dǎo)面前裝專業(yè)。

公司的人員流動性大嗎？是否適合長期發(fā)展？

比較大，不適合長期發(fā)展。比較大，不適合長期發(fā)展。比較大，不適合長期發(fā)展。比較大，不適合長期發(fā)展。比較大，不適合長期發(fā)展。比較大，不適合長期發(fā)展。比較大，不適合長期發(fā)展。

公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機(jī)會怎么樣？各個級別工資大概多少？

專員-主管-經(jīng)理-總監(jiān)。晉升制度比較完善，但是實(shí)際晉升機(jī)會跟領(lǐng)導(dǎo)的心情有關(guān)。制度比較難以落實(shí)。專員-主管-經(jīng)理-總監(jiān)。晉升制度比較完善，但是實(shí)際晉升機(jī)會跟領(lǐng)導(dǎo)的心情有關(guān)。制度比較難以落實(shí)。

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