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麗珠醫(yī)藥集團(tuán) 5人分享

晉升機(jī)會(huì) | 工作氛圍

麗珠醫(yī)藥集團(tuán)工資待遇及點(diǎn)評(píng)(共2條) 最近更新時(shí)間:2019-04-04 18:41:53

[實(shí)驗(yàn)室研究員]工作效率較高,員工服從性較高

2019-04-04 18:41:53 | 珠海

工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?
工作效率較高,員工服從性較高,感覺一般。開發(fā)氣氛由于技術(shù)原因,環(huán)境不太好,有點(diǎn)落伍,不過普遍都是這樣一個(gè)情況,所以適合養(yǎng)老,不追求技術(shù),追求安穩(wěn)的可以考慮這邊。
公司的人員流動(dòng)性大嗎?是否適合長(zhǎng)期發(fā)展?
麗珠的單抗醫(yī)藥研發(fā)處于起步階段,人員缺口大,流動(dòng)性也大。普通職位待遇在珠海屬于較低的,每年都有離職。經(jīng)理級(jí)別的流動(dòng)較小。有時(shí)候還裁員。
公司的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?
港澳臺(tái)資的管理,老板比較摳,樓層低的電梯都關(guān)了。有食堂但自己出錢,普通職員很長(zhǎng)時(shí)間不調(diào)薪。給職位但不提供相應(yīng)待遇 意見和建議: 適當(dāng)提高待遇,跟珠海同類企業(yè)同步

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[市場(chǎng)策劃]市場(chǎng)策劃 - 以前的員工

2011-08-25 12:19:36 | 深圳

公司優(yōu)點(diǎn):
港資公司體系完整,工作流程化,分責(zé)到人。

公司缺點(diǎn):
執(zhí)行ceo任人唯親

給求職者的建議:
替人管理公司不是將其轉(zhuǎn)化成自己的家族企業(yè)。

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