加盟區(qū)域經(jīng)理工資待遇(上海，2021年)

2022-01-10 | 博馬努瓦

工資待遇：

公司及待遇點評：

公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？

漲工資很少，基本沒有，基本薪酬體系完善.。目前公司已經(jīng)被購并，老板也不懂服裝行業(yè)，公司經(jīng)營困難，不建議加入。

公司工作時間怎么樣？（準時下班？是否加班？年假情況？單雙休？）

準時下班，基本不加班，年假體系完善，至少10天，不過年假也需要接電話，也要工作?，F(xiàn)在并購后已經(jīng)為私企

你選擇加入博馬努瓦的原因是什么？你覺得加入博馬努瓦對你的職業(yè)幫助大嗎？

當時是外企，薪酬福利不錯，公司文化不錯。并購后越來越走下坡路，不后悔。進入后升職加薪，所以還比較滿意

數(shù)據(jù)分析師工資待遇(上海，2019年)

2019-06-05 | 博馬努瓦

工資待遇：

公司及待遇點評：

你覺得公司公司未來發(fā)展前景如何？和同類公司相比優(yōu)勢在哪里？在行業(yè)中處于什么地位？

沒有什么前景，指標逐年遞減，但是依然達成率很低，公司裁員厲害，而且都喜歡當天叫人走，給交接工作的人帶來很大困擾

工作氛圍和團隊怎么樣？你是如何評價你的公司領導的？

干了一年換了四個領導，實在無從評價領導的能力，因為沒熟悉這個領導就走了，而且公司不太注重員工的發(fā)展，安排的工作可能會和來面試時有很大差異

公司的人員流動性大嗎？是否適合長期發(fā)展？

公司流動性很大，不適合長期發(fā)展，因為其實公司本身已經(jīng)在走下坡路，而且現(xiàn)在零售行業(yè)處于低迷期，快時尚品牌撤出中國的不少，公司一個品牌就已經(jīng)徹底撤出了中國

副店工資待遇(北京，2013年)

2013-04-07 | 博馬努瓦

工資待遇：

代訓師工資待遇(鄭州，2012年)

2012-08-28 | 博馬努瓦