管理培訓(xùn)生工資待遇(成都，2012年) - 成都拉夏貝爾有限公司
2012-10-31 | 成都
工資待遇是求職過程中很重要的考慮因素，為了方便求職者更快更準(zhǔn)地了解到成都拉夏貝爾有限公司的工資待遇，職朋網(wǎng)友分享了2012年成都拉夏貝爾有限公司管理培訓(xùn)生相關(guān)工資待遇，以供參考。
- 工資待遇
（管理培訓(xùn)生）
- 基本工資： 2200 元
- 津貼補(bǔ)助： 200 元
- 績效工資： 0 元
- 年終獎： 0 元
- 上班時間（管理培訓(xùn)生）
- 每年帶薪年假： 15 天
- 每周工作天數(shù)： 6 天
- 每周加班小時數(shù)： 0 小時
- 保險及福利（管理培訓(xùn)生）
- 社會保險（5險）：
有社會保險（5險）
- 是否有公積金： 無
- 福利補(bǔ)貼：
200 元
