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拉夏貝爾服飾有限公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
收銀(2017年)
拉夏貝爾服飾有限公司 |威海
任職期間沒有漲工資,工資不是很高,平時(shí)時(shí)間挺好,但是沒有休班,公司薪酬體系算是完整吧,還行吧,
2019-10-21 08:38:20
供應(yīng)商管理(2019年)
上海拉夏貝爾服飾股份有限公司 |上海
工資很準(zhǔn)時(shí),每個(gè)月10號(hào)發(fā)工資,遇到節(jié)假日和周末,會(huì)提前在工作日發(fā)工資,薪酬體系還算完整,工資漲幅不大,年終獎(jiǎng)根據(jù)個(gè)人年終績(jī)效
2019-07-22 14:16:51
物流專員(2019年)
拉夏貝爾服飾有限公司 |蘇州
現(xiàn)在公司效益不好,已經(jīng)有一年沒有漲工資了,之前是半年漲一次,漲幅在200-500之間吧,薪酬體系還算完善。
2019-05-04 17:20:21
董事會(huì)辦公室主管(2018年)
上海拉夏貝爾服飾股份有限公司 |上海
公司業(yè)績(jī)不好,禁止?jié)q工資,呆的時(shí)間不長(zhǎng),不知道以前工資的漲幅如何。薪酬體系是否完善很難定義啊,要問人力資源的老大?。。。。。?!
2019-02-24 10:13:22
導(dǎo)購(gòu)(2017年)
上海拉夏貝爾服飾有限公司 |西安
不完善,底薪低,提成也不高,底薪好幾年都不漲,福利待遇一般,年終獎(jiǎng)員工才400塊,坑,離職率很高,經(jīng)常招人
2018-09-30 00:44:44
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