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市場(chǎng)督導(dǎo)工資待遇(深圳福田,2006年) - TCL空調(diào)器(中山)有限公司
2014-10-29 | 深圳福田


工資待遇是求職過程中很重要的考慮因素,為了方便求職者更快更準(zhǔn)地了解到TCL空調(diào)器(中山)有限公司的工資待遇,職朋網(wǎng)友分享了2006年TCL空調(diào)器(中山)有限公司市場(chǎng)督導(dǎo)相關(guān)工資待遇,以供參考。

工資待遇 (市場(chǎng)督導(dǎo))
基本工資: 3000 元
津貼補(bǔ)助: 500 元
績(jī)效工資: 2000 元
年終獎(jiǎng): 3000 元
上班時(shí)間(市場(chǎng)督導(dǎo))
能否準(zhǔn)時(shí)下班: 基本準(zhǔn)時(shí)下班
周六周日是否加班: 周六周日均不加班
每年帶薪年假: 5 天
每周工作天數(shù): 5 天
保險(xiǎn)及福利(市場(chǎng)督導(dǎo))
社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)): 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn))
是否有公積金: 無(wú)

以上信息僅代表發(fā)布者自己的觀點(diǎn),由于在職時(shí)間、職位以及個(gè)體本身的影響,和公司整體情況可能會(huì)有偏差,僅供參考!

評(píng)論

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