業(yè)務(wù)代表工資待遇(合肥廬陽，2017年) - 武漢共享健康科技股份有限公司
2017-08-26 | 合肥廬陽
工資待遇是求職過程中很重要的考慮因素，為了方便求職者更快更準(zhǔn)地了解到武漢共享健康科技股份有限公司的工資待遇，職朋網(wǎng)友分享了2017年武漢共享健康科技股份有限公司業(yè)務(wù)代表相關(guān)工資待遇，以供參考。
- 工資待遇
（業(yè)務(wù)代表）
- 基本工資： 1300 元
- 津貼補(bǔ)助：
350 元
- 績效工資： 800 元
- 年終獎： 2600 元
- 上班時(shí)間（業(yè)務(wù)代表）
- 每年帶薪年假： 15 天
- 保險(xiǎn)及福利（業(yè)務(wù)代表）
- 社會保險(xiǎn)（5險(xiǎn)）：
都沒有
- 是否有公積金： 無
以上信息僅代表發(fā)布者自己的觀點(diǎn)，由于在職時(shí)間、職位以及個(gè)體本身的影響，和公司整體情況可能會有偏差，僅供參考！
