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公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎 | 晉升機(jī)會 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時間 | 工作氛圍

藍(lán)思科技一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
項目工程師(2023年)
藍(lán)思科技 |泰州
沒有漲過,只會扣點(diǎn)錢。除非你升了一級會加薪,薪資體系挺完備的。。。一般做到5級基本不會變化了。后續(xù)就看你的背景和實力了
2024-04-19 07:55:51
設(shè)備工程師(2022年)
藍(lán)思科技 |泰州海陵
工資只有晉升才能漲,晉升最少2年升一級,而且漲幅很低,體系不要完善,太隨意了 工資只有晉升才能漲,晉升最少2年升一級,而且漲幅很低,體系不要完善,太隨意了
2022-09-17 11:03:58
qe品質(zhì)工程師(2022年)
藍(lán)思科技 |長沙
漲薪很難,漲薪主要還是看領(lǐng)導(dǎo),包括晉升,跟對好的有實力的領(lǐng)導(dǎo)晉升就快。公司有的人一兩年連升多級,大部分人還是很多年才升一級。
2022-03-03 14:36:57
設(shè)計部門經(jīng)理(2021年)
藍(lán)思科技 |長沙開福
薪資是固定的9500,每周六天班,但是每天各個部門都會安排加班,具體的情況看部門來,總體是責(zé)任制,五險一金齊全,包住不包吃。半年漲一次工資,漲幅大概1000,完善
2022-01-09 19:48:00
.net開發(fā)工程師(2019年)
藍(lán)思科技 |廣州
有公積金,沒有交通補(bǔ)助,有保險,每個月都有住房補(bǔ)貼,暫時沒有發(fā)現(xiàn)什么優(yōu)于其他公司的福利。平時會有獎金,表現(xiàn)特別優(yōu)異的。五險一金還是有的。
2021-07-23 15:19:02
倉庫主管(2019年)
藍(lán)思科技有限公司 |東莞
一般每個月15號準(zhǔn)時發(fā)工資,工資基本沒漲過,薪酬體系只能說一般,該企業(yè)管理治理屬于提升很多范疇
2021-04-26 06:25:07
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