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太平人壽一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
服拓業(yè)務(wù)支持崗(2022年)
太平人壽 |朔州
新人入司的前5年每滿一年每月工資漲100左右,第6年就沒有司齡工資了。 入司轉(zhuǎn)正以后每年會普調(diào)一次,但是整體業(yè)務(wù)差的話不普調(diào)(比如2022年沒普調(diào)),其他年份會普調(diào),但是漲的很少,也就200多點(diǎn)兒吧,而且是否普調(diào)領(lǐng)導(dǎo)有決定權(quán)。 表現(xiàn)好會漲薪(看自己指標(biāo),最主要還是看機(jī)構(gòu)總),漲多少不清楚,我在職4年沒漲過
2023-06-26 20:17:12
銀保督訓(xùn)崗(2022年)
太平人壽 |湖南
每年漲工資一到兩次,漲幅在200到800不等,普調(diào)和方案調(diào)整,薪酬體系很完整,努力工作會有不錯的待遇,央企福利機(jī)制完善值得推薦。
2022-02-24 05:11:33
業(yè)務(wù)推動崗(2021年)
太平人壽 |通化市
在太平每一年都是漲工資機(jī)會,是機(jī)會不一定會漲。漲幅在10%-20%左右。公司的新籌體系比較完善。加薪加薪加薪升職都會有機(jī)會。
2021-09-23 14:50:23
內(nèi)勤后援(2020年)
太平人壽 |大連
基本上一年漲一次,一次一個月漲幾百,薪酬體系完善,工資有完整框架結(jié)構(gòu),但保密工作嚴(yán)格,不允許談?wù)摴べY,不知道其他人工資情況獎金分配情況,有年終獎,跟當(dāng)年公司業(yè)績水平有關(guān),五險一金交的及時,還有企業(yè)年金和附加團(tuán)險。
2021-04-30 15:45:15
電銷專員(2019年)
太平人壽 |沈陽大東
3個月會漲工資 漲幅在300左右 體系還算完善 會按照你連續(xù)三個月的業(yè)績來提升底薪 要是有一個月完成的不達(dá)標(biāo) 工資會下降的
2019-05-10 22:54:31
綜合內(nèi)勤(2019年)
太平人壽 |柳州
一年績效考核優(yōu)秀方可加,漲幅10%左右,薪酬因工作經(jīng)驗而定,績效考核應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)喜好而評,評判標(biāo)準(zhǔn)較為片面
2019-02-23 00:12:54
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