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公司無額外福利，五險一金，公積金均屬于行業(yè)中等偏低水平，沒有房補，沒有交通補助。并沒有優(yōu)于其他公司的福利

公司對本科生沒有福利，只有每年生日補助100元，結婚津貼也僅限領證一年之內申請，涉及福利待遇問題，如生育津貼類，內勤工作人員態(tài)度多數很差?？梢越鉀Q少數管理層人員的五險一金交在駐地，沒有優(yōu)于其他公司的福利。

公司每月有1000的補貼，準確說應該是40/天的補貼，交通話補都包含在內。公積金繳納比例較低。假期較多，前提是完成銷售

有交通補貼，實報實銷，也有住宿補貼和有五險一金，人性化管理，和其他公司相比算中等水平！根據所屬市場決定

待遇一般般，管理比較自由，公積金五險都有，包住宿，領導要看你運氣，有些領導好，有些領導比較嚴格，比較摳門，都是正常的。

公司五險一金，但都是交在江蘇連云港本地，這一點很麻煩。交的比例也是按照最低標準，福利待遇一般般，沒有優(yōu)于其他公司的地方