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西南證券股份有限公司校園招聘面試經(jīng)驗(共22條) 最近更新時間:2025-07-03

2025-06-23 | 校園招聘
面試過程:

先是一輪筆試,筆試后線上ai面。都通過之后去重慶線下面終面。人很多,根據(jù)不停的崗位分成不同的組分別面,一個小組大概10人左右。三對十,有一個應(yīng)該是主管業(yè)務(wù)的。所有人一輪自我介紹+規(guī)劃問題,然后面試官看簡歷有興趣的追問過去經(jīng)歷和技術(shù)問題。同組有的人沒被問到,只做了自我介紹。

面試官問的面試題:

自我介紹?
你的職業(yè)規(guī)劃是怎么樣的?
以前的xx經(jīng)歷中最影響深刻的?有沒有什么可以分享的?
推票?債券分析等等

2025-01-09 | 校園招聘
面試過程:

筆試加面試。只有一面,一個組12個人。先是無領(lǐng)導(dǎo)小組討論十幾分鐘之后選一個人總結(jié)。然后半結(jié)構(gòu)面試,三個面試官分別問一個問題,每個人按任意順序回答同一個問題。我們組面了很久。

面試官問的面試題:

1. 為什么選擇這個公司,為什么選擇這個職位,為什么選擇這個城市。
2. 覺得自己有哪一點比較不足,缺點是什么。
3. 對該企業(yè)該崗位進行科技賦能的看法。

2022-12-27 | 校園招聘
面試過程:

西南證券校園招聘開放的一般較晚,就暈在官網(wǎng)投了簡歷之后,十月中旬發(fā)了人才測評鏈接,主要就是性格測試+言語理解+邏輯推理+圖形推理,都是基礎(chǔ)的題型。做完測評后幾天就會收到AI面試通知,AI面每道題的回答時間很短,要注意把空時間。問題主要包括是否加班,不留用是否會實習等幾道日常題目,此外還有2-3道專業(yè)題目,股權(quán)、債權(quán)基礎(chǔ)知識、投資銀行傳統(tǒng)業(yè)務(wù)等問題。

面試官問的面試題:

1、是否加班,不留用是否會實習等幾道日常題目
2、還有2-3道專業(yè)題目,股權(quán)、債權(quán)基礎(chǔ)知識、投資銀行傳統(tǒng)業(yè)務(wù)等問題。
線上面試的主要就是深挖簡歷,依據(jù)實習經(jīng)歷,問有關(guān)于實習中的任務(wù)怎么處理的等

2023-04-02 | 校園招聘
面試過程:

只參加了一面,是hr電話面,主要了解之前實習的工作內(nèi)容,難度不大,正?;卮鸺纯桑ㄟ^了會有正式專業(yè)面但是我沒去。

面試官問的面試題:

之前做的是哪個行業(yè)的分析,具體的研究思路框架是什么,用了什么方法,對xx行業(yè)有什么了解未來的趨勢分析等等

2022-11-02 | 校園招聘
面試過程:

西南證券校園招聘線上vi面試,一共8個問題,每個問題只有一分鐘的回答時間,一定要注意回答的時間限制。問題會問到是否介紹調(diào)劑,是否接受在沒有通過校招的情況下去實習。

面試官問的面試題:

西南證券校園招聘線上vi面試,一共8個問題,每個問題只有一分鐘的回答時間,一定要注意回答的時間限制。問題會問到是否介紹調(diào)劑,是否接受在沒有通過校招的情況下去實習。

2022-10-31 | 校園招聘
面試過程:

經(jīng)過3-5分鐘的AI面試,問的是一些常規(guī)的面試問題,自我介紹,你為什么要選擇這個崗位,你有什么優(yōu)勢。

面試官問的面試題:

你最自豪的事,有無用專業(yè)知識解決問題的經(jīng)歷或項目,心儀的城市,對公司有哪些了解,你選擇公司理由是什么。

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