讓自我介紹，問了問為什么選擇合肥，教育經(jīng)歷。論文寫的怎么樣了，為什么要選修雙學(xué)位，最后就是有沒有什么問題要問它們的，就沒有了

讓自我介紹，問了問為什么選擇合肥，教育經(jīng)歷。論文寫的怎么樣了，為什么要選修雙學(xué)位，最后就是有沒有什么問題要問它們的，就沒有了

線上面試，問了問項(xiàng)目。問的還算比較細(xì)。大概等了有一個(gè)半月。通知去現(xiàn)場面試。也不知道現(xiàn)場面什么。

你做過的項(xiàng)目有哪些。
你主要造成的工作有哪些。
你愿意留在合肥么，為什么。
你怎么提高標(biāo)定的精度。

一面是2對1的形式，應(yīng)該是兩個(gè)hr，在美亞光電的人力資源部面試的，總體問的都是圍繞簡歷來的，聊得還算融洽

為什么投遞美亞光電？你已經(jīng)拿到其他公司的offer了嗎？有沒有意向留在合肥?為什么沒有投科大訊飛和?？低曋惖墓?

我比較特殊，面到一半，提出給我換崗位，所以我面4輪技術(shù)面，第一輪是3個(gè)技術(shù)官加一個(gè)hr，第二輪是2個(gè)技術(shù)官加一個(gè)hr，第三輪是部門負(fù)責(zé)人加hr，第四輪是另外一個(gè)部門2個(gè)負(fù)責(zé)人，應(yīng)該一個(gè)是技術(shù)，另一個(gè)是管理；

都是按你的簡歷問，問的并不深，我的崗位主要問題是深度學(xué)習(xí)方面，以及你做的項(xiàng)目，扣得比較細(xì)，對細(xì)節(jié)部分比較在乎；

首先筆試，然后一面，一面合格后進(jìn)行二面，一面是公司的一些技術(shù)人員，二面是高管。當(dāng)時(shí)申請的職位是硬件工程師，所以筆試主要是電路知識，PCB繪制經(jīng)驗(yàn)，以及FPGA相關(guān)知識。一面主要詢問你之前做過的項(xiàng)目，并針對項(xiàng)目中的一些問題提問。二面會(huì)有自我介紹，如果你擅長技術(shù)問題就往技術(shù)問題上靠，如果擅長生活上的問題，你就往生活上靠，主要是看你的口頭表達(dá)能力

主要詢問你之前做過的項(xiàng)目，并針對項(xiàng)目中的一些問題提問。會(huì)有自我介紹，如果你擅長技術(shù)問題就往技術(shù)問題上靠，如果擅長生活上的問題，你就往生活上靠，主要是看你的口頭表達(dá)能力

我面了兩次專業(yè)面，比較背，和我應(yīng)聘同一個(gè)崗位的是科大大佬，第一面是三維圖像處理，3個(gè)技術(shù)官，1位hr，第二面是模式識別，2個(gè)技術(shù)官，1位hr；隔了兩天去二面；

按簡歷項(xiàng)目問，圖像處理比較重視C++，深度學(xué)習(xí)；從早上9點(diǎn)面到中午11：30；hr小哥說讓我久等了，周六復(fù)面；