GSK的Job Simulation (ai面
感覺(jué)葛蘭素史克GSK無(wú)論是TheworldofGSK測(cè)評(píng)還 是這個(gè)類(lèi)似于ai面的job simulation 視頻測(cè)試(顯示他們會(huì)用人工審核)都非常非常人性化
大概40分鐘做完5個(gè)part,選擇題、排序題都不計(jì)時(shí),視頻題2分鐘準(zhǔn)備時(shí)間,會(huì)- -直顯示倒計(jì)時(shí)。視頻問(wèn)題可能會(huì)和題目相關(guān),或者問(wèn)自身的優(yōu)勢(shì)如何適配這個(gè)崗位。
GSK的測(cè)評(píng)題目出得很巧妙,給的回答選項(xiàng)感覺(jué)完全可以借鑒,用到別的面試?yán)铮驗(yàn)槎际情_(kāi)放式個(gè)性化。
投遞簡(jiǎn)歷之后24小時(shí)左右收到WORLD OF GSK的郵件。里面有6 parts,5 parts時(shí)必須回答的,主要題型的排序題,先觀看一個(gè)相關(guān)情景視頻,然后依據(jù)您自己的主觀感受來(lái)給題目里的答案進(jìn)行排序。
面試官問(wèn)的面試題: 感覺(jué)這一part主要是看求職者本身的自我價(jià)值觀和GSK是否匹配,其實(shí)看了很多經(jīng)驗(yàn)貼都說(shuō)按照自己的主管感受大膽地做題就好了,反應(yīng)最真實(shí)的自己。做完之后馬上我就收到下一部分的鏈接,world of GSKa部分還會(huì)發(fā)送您自己的個(gè)人報(bào)告給您。
hr線上統(tǒng)一聯(lián)系確定面試時(shí)間,一次面試確定結(jié)果,交流順暢,面試官是主管人員,態(tài)度好
面試官問(wèn)的面試題: 自我介紹 加入葛蘭素史克的原因 在校經(jīng)歷 自我評(píng)價(jià) 職業(yè)規(guī)劃 性格特點(diǎn) 理想薪資水平
參與網(wǎng)頁(yè)鏈接,時(shí)間大約1h的測(cè)評(píng),主要對(duì)于性格里的做事傾向、你個(gè)人性格特點(diǎn)進(jìn)行測(cè)試,兩種題型:對(duì)5個(gè)選項(xiàng)進(jìn)行優(yōu)先級(jí)排序+圖標(biāo)提取信息題,很像是做英語(yǔ)閱讀題。
面試官問(wèn)的面試題: 進(jìn)入下一步Simulation后會(huì)有:你為什么選擇GSK?
面試過(guò)程全程使用英文,GSK對(duì)英文的要求還是蠻高的,要求談吐清晰,表達(dá)流暢,對(duì)于國(guó)內(nèi)的學(xué)生可能要求有些高,對(duì)于留學(xué)生好一點(diǎn)。
經(jīng)過(guò)了性格測(cè)試,網(wǎng)絡(luò)測(cè)試最后進(jìn)入面試,網(wǎng)絡(luò)測(cè)試部分以英語(yǔ)測(cè)評(píng)為主,主要是一些問(wèn)題然后立即作答,還有就是閱讀工作中的材料來(lái)回答問(wèn)題
面試官問(wèn)的面試題: 你最大的缺點(diǎn)是什么,其實(shí)大部分都是寶潔八大問(wèn)的東西,然后就是對(duì)性格做一些測(cè)試看是不是和工作吻合
首先是是以十個(gè)人為一批,五五分組各自拿到商品的銷(xiāo)售方案,三位面試官作為采購(gòu)方通過(guò)對(duì)我們各自方案的介紹,從中選出較為突出的同學(xué)進(jìn)入地區(qū)經(jīng)理的一對(duì)一面試。
面試官問(wèn)的面試題: 你先作一下自我介紹、你不是銷(xiāo)售專(zhuān)業(yè)為什么想到做這個(gè)行業(yè)、你在學(xué)校里的成績(jī)?cè)鯓??你為什么選擇來(lái)GSK?
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