面試為兩輪，第一輪hr面試流程，簡(jiǎn)單的自我介紹，第二輪，部門(mén)經(jīng)理面試，了解詳細(xì)的情況，問(wèn)了工作崗位專(zhuān)業(yè)知識(shí)

蘭州海默科技股份有限公司行政專(zhuān)員面試題

1.為什么選擇我們公司。
2.面試來(lái)之前有沒(méi)有了解我們公司。
3.了解了個(gè)人的特長(zhǎng)愛(ài)好。
4.上一份工作為什么辭職

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復(fù)試考核有三天，三天需要按照正式員工的工作時(shí)間上下班，期間有筆試，有群體活動(dòng)，看你的處理能力和領(lǐng)導(dǎo)力，還有試講，有兩次試講，第一次就是看真實(shí)水平，看潛力，第二次是復(fù)試的最后一天，看你的學(xué)習(xí)能力，有沒(méi)有進(jìn)步。最主要看人品！?。?！再看態(tài)度，因?yàn)樾奶锘ㄩ_(kāi)的公司文化特別好，團(tuán)隊(duì)氛圍特別團(tuán)結(jié)，所以人品是第一考核標(biāo)準(zhǔn)。經(jīng)常復(fù)試第一天就有人掛了，后面人越來(lái)越少。

海默科技android面試題

基本會(huì)問(wèn)你關(guān)于細(xì)節(jié)的問(wèn)題，你之前有沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)，如果是從事過(guò)同行的工作，基本不會(huì)要。然后會(huì)問(wèn)你的規(guī)劃，個(gè)人計(jì)劃，看跟公司發(fā)展是否相合

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網(wǎng)上申請(qǐng)的，去了先是人力然后去技術(shù)本門(mén)一對(duì)一面試。聊得挺好的，整個(gè)過(guò)程很順利。因?yàn)閷W(xué)校和工作經(jīng)歷的關(guān)系，整個(gè)過(guò)程都蠻流暢的。

蘭州海默科技股份有限公司技術(shù)工程師面試題

基本軟件的應(yīng)用啊，出差看法什么的。問(wèn)了一些常規(guī)的問(wèn)題，技術(shù)問(wèn)題不太多。基本的軟件熟練就好了。就是待遇不高，而且出差多。

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