第一輪人事和技術(shù)部門(mén)一起面試，人事就問(wèn)一些為什么要選擇公司，自己有什么優(yōu)勢(shì)。
接著技術(shù)面試，問(wèn)的都是很簡(jiǎn)單的網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識(shí)、TCP/IP 四層啊 OSI模型啊 能不能說(shuō)出來(lái)
之后就簽合同入職，入職之后董事長(zhǎng)還要面一次，說(shuō)是面不如說(shuō)是董事長(zhǎng)見(jiàn)下然后問(wèn)問(wèn)什么發(fā)展規(guī)劃，和選擇公司是什么原因啊，為什么要選我們公司啊，沒(méi)有什么難度，不要怯場(chǎng)就行。
總體面試沒(méi)有什么難度，會(huì)隨機(jī)應(yīng)變就行。有網(wǎng)絡(luò)證書(shū)是加分項(xiàng)，尤其是CCIE的證書(shū)，公司的業(yè)務(wù)網(wǎng)用的思科設(shè)備。

弘業(yè)期貨股份有限公司初級(jí)網(wǎng)絡(luò)工程師面試題

網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識(shí)、TCP/IP 四層啊 OSI模型啊，基礎(chǔ)的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)，很簡(jiǎn)單的 突擊復(fù)習(xí)一下就行了。
自己有什么特長(zhǎng)、優(yōu)勢(shì)，為什么要選擇公司啊之類(lèi)的

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在網(wǎng)上投的簡(jiǎn)歷，不久接到電話，約好了時(shí)間。過(guò)了兩天直接到公司相關(guān)部門(mén)面試，面試的人是部門(mén)經(jīng)理。部門(mén)經(jīng)理就詢(xún)問(wèn)了一些基本的問(wèn)題，還問(wèn)了不了解期貨市場(chǎng)。我都如實(shí)的回答了。也提到了薪水問(wèn)題。整體在我接受的范圍內(nèi)。大約2個(gè)半小時(shí)，結(jié)束了這次面試。后來(lái)我入職了。

弘業(yè)期貨客戶(hù)經(jīng)理面試題

1.你個(gè)人的基本自我介紹；
2.針對(duì)我的一些情況做了深入的詢(xún)問(wèn)；
3.對(duì)行業(yè)的了解；
4.對(duì)未來(lái)的打算；
5.對(duì)公司的福利制度和薪水

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投資總監(jiān)帶著一個(gè)下屬面試的，主要問(wèn)了一些CTA策略算法相關(guān)的內(nèi)容，還有對(duì)證券期貨市場(chǎng)的理解這樣。關(guān)鍵還是看有沒(méi)有能夠適應(yīng)多種市場(chǎng)行情的策略。

弘業(yè)期貨策略研究員面試題

1.用偽代碼寫(xiě)出如何計(jì)算最大回撤。
2.回測(cè)周期選用多久，勝率和收益風(fēng)險(xiǎn)比如何權(quán)衡。
3.簡(jiǎn)歷上相關(guān)項(xiàng)目的一些提問(wèn)，包括之前團(tuán)隊(duì)的一些情況。

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