普華永道中天會(huì)計(jì)師事務(wù)所（PWC） 242人分享
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普華永道成都公司社會(huì)招聘，直接在51JOB投的中文簡(jiǎn)歷，然后收到上海HR的電話，做第一次電話面試，HR首先是將簡(jiǎn)歷的內(nèi)容一條一條的核實(shí)，邊問(wèn)邊打字記錄，然后針對(duì)簡(jiǎn)歷問(wèn)了一些問(wèn)題，比如工作中遇到的最大困難是什么，怎么解決的等，問(wèn)了目前工作的薪資和福利，非常細(xì)，連年會(huì)抽獎(jiǎng)能抽到多少都要問(wèn)，然后問(wèn)了期望薪資是多少，整個(gè)過(guò)程聊得非常順利，感覺溝通比較好，最后讓英語(yǔ)自我介紹，當(dāng)時(shí)我說(shuō)很久不用英語(yǔ)，可能不太會(huì)，HR說(shuō)讓我準(zhǔn)備一個(gè)晚上，第二天再面。。然后連夜準(zhǔn)備，第二天沒接到HR電話，后來(lái)過(guò)了幾天，HR又電，直接就是說(shuō)英語(yǔ)自我介紹，我大概講了，她說(shuō)聽得出來(lái)是精心準(zhǔn)備，其實(shí)工作中能說(shuō)英語(yǔ)的時(shí)候并不多，然后講了一下招聘流程比較長(zhǎng)，可能會(huì)到來(lái)年三四月份有結(jié)果，下次面試的安排到時(shí)候通知。。。后來(lái)過(guò)了一周左右，通知復(fù)試，在成都軟件園那邊，進(jìn)去后被帶到一間房間做視頻面試，面試官是北京的一位女士，溫柔，態(tài)度非常好。。聊完之后出去做英文翻譯測(cè)試和EXCEL，有時(shí)間限制，做完測(cè)試帶去見成都本地的HR，一個(gè)男的，感覺對(duì)方很隨意，隨便聊了聊。
面試官問(wèn)的面試題： 電話面試：
1、簡(jiǎn)歷中的關(guān)鍵信息，姓名，教育背景，工作經(jīng)歷等詳細(xì)的詢問(wèn)核實(shí)一遍；
2、工作中遇到最大的困難是什么？怎么解決的？
3、覺得自己最大的優(yōu)點(diǎn)是什么？為什么能勝任這個(gè)職位？
4、會(huì)粵語(yǔ)嗎？
5、目前收入以及期望薪酬
北京HR
1、工作經(jīng)歷的簡(jiǎn)單介紹
2、由于工作經(jīng)歷和該職位有所區(qū)別，詢問(wèn)為什么能勝任？
成都HR
1、為什么投這個(gè)職位？
2、對(duì)自己的職業(yè)規(guī)劃是什么？
3、普華永道這幾個(gè)字對(duì)你來(lái)說(shuō)意味著什么？
4、目前有很多選擇，不要被外企的名字迷惑，也許有更好的規(guī)劃，為什么不選擇其他？