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真人分享（江西江鈴股份有限公司）

江西江鈴股份有限公司怎么樣

江西江鈴股份有限公司有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？: 房補(bǔ)50000 總體來說還是很不錯(cuò)的，在南昌夠用而且自己能夠滿足家庭的開銷交通補(bǔ)貼：每個(gè)月200 公積金：總1500 補(bǔ)充保險(xiǎn)：有
此信息由江西江鈴股份有限公司員工[汽車研發(fā)工程師]分享于2022年06月

請(qǐng)說說你在江西江鈴股份有限公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？: 雖然說不鼓勵(lì)加班，但崗位各異，52一天加班費(fèi)，心涼～這邊技術(shù)不高，全是供應(yīng)商在做，像一個(gè)組裝廠。沒完沒了的事，銷售不懂得宣傳
此信息由江西江鈴股份有限公司員工[整車性能工程師]分享于2018年04月

江西江鈴股份有限公司工作壓力大嗎？請(qǐng)說說壓力主要來自哪些方面？: 壓力偏大壓力來自績(jī)效考核營銷測(cè)試產(chǎn)品開發(fā) 市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)過大，車企之間都很卷需要不斷改產(chǎn)品
此信息由江西江鈴股份有限公司員工[ios研發(fā)工程師]分享于2023年04月

所有江西江鈴股份有限公司公司點(diǎn)評(píng)(共10條)

面試經(jīng)驗(yàn)（江西江鈴股份有限公司，共16條分享）

整車試驗(yàn)工程師面試經(jīng)驗(yàn)(南昌) - 江西江鈴股份有限公司

2016-10-09 | 校園招聘

面試過程：

進(jìn)入面談的實(shí)質(zhì)性正題，主要是從廣泛的話題來了解應(yīng)聘人員不同側(cè)面的心理特點(diǎn)、行為特征、能力素質(zhì)等，因此，提問的范圍也較廣，主要是為了針對(duì)應(yīng)聘者的特點(diǎn)獲取評(píng)價(jià)信息，提問的方式也各有不同。

面試官問的面試題：

1、請(qǐng)介紹一下你自己在面試前用人單位大多都看過了畢業(yè)生的自薦材料，一些基本情況都有所了解，所以在自我介紹時(shí)要簡(jiǎn)潔，突出你應(yīng)聘該公司的動(dòng)機(jī)和具備什么樣的素質(zhì)可以滿足對(duì)方的要求。 2、你有什么優(yōu)缺點(diǎn) 充分介紹你的優(yōu)點(diǎn)，但最好少用形容詞，而用能夠反映你的優(yōu)點(diǎn)的事實(shí)說話。介紹缺點(diǎn)時(shí)可以從大學(xué)生普遍存在的弱點(diǎn)方面介紹，例如缺少社會(huì)經(jīng)驗(yàn)。但如果有不可隱瞞的缺陷，也不應(yīng)該回避，比如曾經(jīng)受過處分，應(yīng)如實(shí)介紹，同時(shí)可以多談一些現(xiàn)在的認(rèn)識(shí)和后來改正的情況。

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