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南京LG顯示 51人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎(jiǎng) | 晉升機(jī)會(huì) | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時(shí)間 | 工作氛圍

最后更新時(shí)間:2025-05-06 11:17:24

南京LG顯示工資待遇怎么樣

南京LG顯示工資待遇,在職朋職業(yè)圈上已有34位圈友現(xiàn)身分享,根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì),南京LG顯示平均工資為6329元/月,其中75%的工資收入位于區(qū)間4000-6000元/月,12%的工資收入位于區(qū)間6000-8000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),南京LG顯示年終獎(jiǎng)平均18900元。 南京LG顯示員工分享說:每年都會(huì)普調(diào),一般會(huì)達(dá)到5%左右。福利體系完善,只是晉升時(shí)間較長,需要一定的時(shí)間。對新來的畢業(yè)生來講是個(gè)大平臺(tái),能學(xué)到不少東西。公司文化比較和諧,人性化更多。

平均工資

¥6329

更新于2025年05月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

歷年工資變化
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薪酬分布圖
薪酬分布圖
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南京LG顯示工資待遇(共34條)

一般會(huì)計(jì)人員工資待遇(南京棲霞,2025年)

2025-05-06 | 南京LG顯示

工資待遇:

工資收入 月薪:7000元 年終獎(jiǎng):14000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日偶爾加班

.net開發(fā)工程師工資待遇(南京,2024年)

2024-04-02 | 南京LG顯示

工資待遇:

工資收入 月薪:12000元 年終獎(jiǎng):50000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日均不加班

dqa工程師工資待遇(南京棲霞,2019年)

2021-06-02 | 南京LG顯示

工資待遇:

工資收入 月薪:8000元 年終獎(jiǎng):16000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 經(jīng)常晚下班 周六經(jīng)常加班

公司及待遇點(diǎn)評:

你覺得公司公司未來發(fā)展前景如何?和同類公司相比優(yōu)勢在哪里?在行業(yè)中處于什么地位?
前景很好,目前偏光板使用場景多,市場前景廣闊,前景很好,目前偏光板使用場景多,市場前景廣闊
工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?
氛圍比較好,大家上班下班經(jīng)常聚餐活動(dòng),氛圍比較好,大家上班下班經(jīng)常聚餐活動(dòng),氛圍比較好,大家上班下班經(jīng)常聚餐活動(dòng),
公司的人員流動(dòng)性大嗎?是否適合長期發(fā)展?
流動(dòng)意義不大,大多人員穩(wěn)定,特別是朝鮮族,來了基本都不走,流動(dòng)意義不大,大多人員穩(wěn)定,特別是朝鮮族,來了基本都不走,流動(dòng)意義不大,大多人員穩(wěn)定,特別是朝鮮族,來了基本都不走
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    南京LG顯示工資待遇(共34條) 最后更新時(shí)間:2025-05-06 11:17:24

    上班時(shí)間 (南京LG顯示 ,共23條分享)

    • 是否準(zhǔn)時(shí)下班(共19條) 共 19 人分享數(shù)據(jù) ,其中11人說基本準(zhǔn)時(shí)下班 逐條查看
    • 周末是否加班(共19條) 共 19 人分享數(shù)據(jù) ,其中5人說 周六周日均不加班 逐條查看
    • 是否經(jīng)常出差(共6條) 共 6 人分享數(shù)據(jù) ,其中4人說 偶爾出差 逐條查看
    • 每年帶薪年假(共7條) 共 7 人分享數(shù)據(jù) ,平均有6天年假 逐條查看
    • 每周工作時(shí)間(共8條) 共 8 人分享數(shù)據(jù) ,其中4人說 6天 逐條查看

    五險(xiǎn)一金 (南京LG顯示 ,共24條分享)

    • 是否有保險(xiǎn)(共23條) 共 23 人分享數(shù)據(jù) ,其中19人說有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 逐條查看
    • 是否有公積金(共24條) 共 24 人分享數(shù)據(jù) ,其中19人說有公積金 逐條查看

    在職員工口碑 (南京LG顯示 ,共17條分享)

    • 對這家公司滿意嗎?(共3條) 共 3 人分享數(shù)據(jù) ,其中3人覺得 一般 逐條查看
    • 后悔進(jìn)入這家公司嗎?(共16條) 共 16 人分享數(shù)據(jù) ,其中10人覺得 不后悔 逐條查看
    • 工作環(huán)境/氛圍好嗎?(共3條) 共 3 人分享數(shù)據(jù) ,其中3人說 一般 逐條查看
    • 公司管理怎么樣?(共3條) 共 3 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說 一般 逐條查看
    • 能否學(xué)到東西?(共3條) 共 3 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說 還學(xué)到不少 逐條查看

    南京LG顯示 - 員工說待遇

    南京LG顯示的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?
    技術(shù)總監(jiān),晉升空間巨大,基本以各部門年終獎(jiǎng)為主,技術(shù)研發(fā)項(xiàng)目的數(shù)量及國家專利的數(shù)量吧,各級(jí)別工資差異很大,技術(shù)員從6000到十幾萬的都有
    此信息由南京LG顯示員工[技術(shù)研發(fā)員]分享于2019年06月
    南京LG顯示有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
    五險(xiǎn)都有,公司提供宿舍,按10%的比例分別繳納住房公積金,無補(bǔ)充保險(xiǎn),加班差旅費(fèi)報(bào)銷,食堂的飯有中餐和韓餐,還蠻好吃的
    此信息由南京LG顯示員工[會(huì)計(jì)]分享于2025年04月
    南京LG顯示一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
    一年一次,每次根據(jù)南京市最低工資漲幅在5%~10%左右,公司薪酬體系完善,部門分工較為細(xì)致,一個(gè)蘿卜一個(gè)坑,跨職能調(diào)動(dòng)比較麻煩嗎
    此信息由南京LG顯示員工[會(huì)計(jì)]分享于2025年04月
    同行業(yè)名企工資待遇
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