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鄭州升達(dá)經(jīng)貿(mào)管理學(xué)院 20人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎(jiǎng) | 晉升機(jī)會(huì) | 工作節(jié)奏 | 工作氛圍

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鄭州升達(dá)經(jīng)貿(mào)管理學(xué)院怎么樣

鄭州升達(dá)經(jīng)貿(mào)管理學(xué)院有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
有員工宿舍,有班車。有員工宿舍,有班車。有員工宿舍,有班車。有員工宿舍,有班車。有員工宿舍,有班車。有員工宿舍,有班車。有員工宿舍,有班車。有員工宿舍,有班車。
此信息由鄭州升達(dá)經(jīng)貿(mào)管理學(xué)院?jiǎn)T工[專任教師]分享于2019年06月
鄭州升達(dá)經(jīng)貿(mào)管理學(xué)院工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
工作節(jié)奏挺好,下班十分準(zhǔn)時(shí),周末不用加班。不加班。工作節(jié)奏挺好,下班十分準(zhǔn)時(shí),周末不用加班。不加班。
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鄭州升達(dá)經(jīng)貿(mào)管理學(xué)院一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
我待的不到一年,聽說(shuō)好像一年漲一次,也有說(shuō)兩三年一漲的。每次只漲幾十塊錢,薪酬體系不太完善,個(gè)人感覺(jué)工資不合理,
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面試經(jīng)驗(yàn)(鄭州升達(dá)經(jīng)貿(mào)管理學(xué)院,共2條分享)

2018-11-27 | 社會(huì)招聘
面試過(guò)程:

電話通知經(jīng)過(guò)簡(jiǎn)歷篩選后的被面試人員統(tǒng)一一個(gè)時(shí)間到學(xué)校,參加試講,試講內(nèi)容主要是專業(yè)課里面的某一個(gè)小章節(jié),沒(méi)人5到10分鐘。剛開始老師們聽的比較仔細(xì),后來(lái)都不怎么聽了。

面試官問(wèn)的面試題:

主要提問(wèn)你之前的工作單位是哪?以往的項(xiàng)目經(jīng)歷是什么,主要負(fù)責(zé)哪塊內(nèi)容?如果錄用你了,大概多久可以入職等。。。。

公司動(dòng)態(tài)

  • 鄭州升達(dá)經(jīng)貿(mào)管理學(xué)院新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
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企業(yè)名片
  • 公司評(píng)分:
  • 公司性質(zhì):臺(tái)資企業(yè)
  • 公司規(guī)模:
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):教育 學(xué)術(shù)/科研 其他行業(yè)
  • 官方網(wǎng)址:
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