基恩士 261人分享
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剛參加完基恩士的二面與終面，公司效率非常高，二面后直接公布結(jié)果，沒過的就直接走了，通過的進(jìn)行三面，二面是1V2，面試管看著像日本人，但中文很流利，終面是2V1，一個(gè)女面試官提問，另一個(gè)高管一句話都不說，只是觀察你，在本上記錄，國慶假期之后公布結(jié)果，發(fā)發(fā)面經(jīng)攢攢人品?。?！
面試官問的面試題： 二面：我跟一哥們一起面試，提問的是日本人，進(jìn)去首先看了一會(huì)兒簡歷，說宣講會(huì)是上周開的吧？你們都去參加了嗎?然后先問我你對基恩士的了解。我之前在網(wǎng)上看了挺多，說了一堆，但自我感覺不是很好，同去的哥們說的比我全面，接下來問我最近的一次實(shí)習(xí)經(jīng)歷，我最近一次是教育實(shí)習(xí)，在高中當(dāng)了一年生物老師，他問我最大的收獲是什么，我說是親和力，以前的自己很不擅長交流，自從實(shí)習(xí)后變得更加開朗，親和力大大增加，我想這對于銷售很重要，說完后感覺面試官很高興，看來對答案很滿意~接下來問你認(rèn)為在成長過程中最重要的是什么，你倆誰先回答。那哥們自告奮勇說先答。我正好考慮一下怎么說，當(dāng)時(shí)意識(shí)比較恍惚，他說完之后我都忘了問題是什么了。。想起來后我說：在現(xiàn)階段，我應(yīng)聘的是銷售工程師一職，就自然而然扯到對于銷售什么最重要，自信，好奇心，真誠，尊重，激情。最后一個(gè)問題：你認(rèn)為在團(tuán)隊(duì)合作中什么最重要？當(dāng)然是團(tuán)隊(duì)間的配合最重要啦，我以之前創(chuàng)業(yè)賣零食為例子來說明，面試官看著挺滿意?；卮疬^程中一定要保持微笑，跟面試官有眼神交流。
我倆二面都順利通過，那哥們先三面，我在外面等了會(huì)兒，一直以為三面是模擬銷售，等他出來后才知道也是問一些個(gè)人情況。跟二面差不多，面試官一男一女，男的看著像高管，只說了句你好，只是觀察你，在本上記錄，全程是女面試官在問，首先自我介紹，接下來說問對銷售怎么看。我說客戶為什么要買你的產(chǎn)品而不買別人的？首先你的產(chǎn)品要有優(yōu)勢，就像我們基恩士的產(chǎn)品一樣，但當(dāng)你的產(chǎn)品與別人沒什么不同甚至比別人差的時(shí)候，你要推銷的就不僅僅是你的產(chǎn)品了，最重要的是推銷你這個(gè)人，讓客戶在你的引導(dǎo)下認(rèn)同了你人的同時(shí)，認(rèn)同了你的產(chǎn)品。面試官問你如何在短時(shí)間內(nèi)推銷你這個(gè)人，我說首先面帶微笑，握手，給客戶良好的第一印象，然后先不推銷產(chǎn)品，先跟客戶閑聊天，了解他的需求以及關(guān)心點(diǎn)，發(fā)揮我親和力的優(yōu)勢。好多人認(rèn)為激情很重要，你認(rèn)為激情怎樣體現(xiàn)，什么樣的人是有激情的？我說激情首先表現(xiàn)在對生活的熱愛，對工作的熱情blabla。。這個(gè)問題我覺得答得不好，應(yīng)該結(jié)合我熱愛健身的例子來說明的。你為什么會(huì)喜歡銷售的壓力，你覺得有什么挑戰(zhàn)？被拒之門外就是一種壓力，因?yàn)槲冶旧硎且粋€(gè)有親和力的人，很喜歡交朋友，別人也愿意跟我交朋友，當(dāng)被別人拒之門外時(shí)我就會(huì)想我有什么不足，會(huì)想法設(shè)法地讓他接受我 等等。答得不好。然后問為什么選擇基恩士？最后問還有什么問題想問她的。我說你們公司最多跟員工簽幾年合同？她說三年，我說那我最少簽三年，她就笑了，我覺得這里還不錯(cuò)。到此結(jié)束?。∠Ｍ麌鴳c后能給我OFFER?。?