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中國建設(shè)銀行北京市分行 18人分享

工資漲幅 | 工作時(shí)間

真人分享( 中國建設(shè)銀行北京市分行 )

中國建設(shè)銀行北京市分行怎么樣

中國建設(shè)銀行北京市分行一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
沒有固定漲薪,看崗位和業(yè)績,同崗位基本不會(huì)有工資上太大的變化,主要看能不能往上升和業(yè)績好不好。公司的薪資是基本工資+績效,基本工資穩(wěn)定但是不多,主要看績效,總體來說薪資體系和漲幅不太穩(wěn)定,有點(diǎn)看發(fā)展和運(yùn)氣。
此信息由中國建設(shè)銀行北京市分行員工[高級柜員]分享于2023年08月
中國建設(shè)銀行北京市分行工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
每天要早一個(gè)小時(shí)到,晚半個(gè)小時(shí)走,總體來說不怎么加班,年假看工齡,基本都可以休,每周有兩天休息,但休息日子不固定。
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你選擇加入中國建設(shè)銀行北京市分行的原因是什么?你覺得加入中國建設(shè)銀行北京市分行對你的職業(yè)幫助大嗎?
選擇建設(shè)銀行主要是覺得穩(wěn)定,而且看能不能升上去,再加上當(dāng)時(shí)的專業(yè)選擇的空間較小,沒有太好的選擇。目前來看中國建設(shè)銀行的工作經(jīng)歷沒有太大的幫助,經(jīng)驗(yàn)不太能復(fù)制到其他行業(yè)甚至其他銀行,想要跳出來除非能帶走資源,要不沒有太大的價(jià)值。
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面試經(jīng)驗(yàn)(中國建設(shè)銀行北京市分行,共11條分享)

2017-12-14 | 校園招聘
面試過程:

我是2017年12月6號下午場的面試,首先,需要提交很多的材料,材料眾多,準(zhǔn)備了很久。面試通知郵件中還說材料不全等于放棄此次面試。確實(shí),在當(dāng)天面試之前,會(huì)有專門的人員進(jìn)行材料審核,審核完畢之后,進(jìn)入面試區(qū)間等待面試,面試屬于結(jié)構(gòu)化面試,面試時(shí)間5分鐘左右,自我介紹兩分半左右,面試官會(huì)提問一或兩個(gè)結(jié)構(gòu)化的問題。最后會(huì)確認(rèn)一下你的個(gè)人信息,然后面試結(jié)束。

面試官問的面試題:

面試官一共有兩位,其中的一個(gè)問題是,年終領(lǐng)導(dǎo)交代給你了一個(gè)人物,但你手頭的工作已經(jīng)飽和,這個(gè)時(shí)候你會(huì)怎么處理。我的問題比較簡單,另一個(gè)面試官負(fù)責(zé)記錄你的表現(xiàn),并且會(huì)對你后續(xù)的信息進(jìn)行確認(rèn),比如是否有親屬在建行工作,是否有遺傳性疾病,是否已經(jīng)簽約其他公司等等

公司動(dòng)態(tài)

  • 中國建設(shè)銀行北京市分行新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
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  • 績效及提成津貼加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金詳情>>
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  • 績效及提成津貼加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
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企業(yè)名片
  • 公司性質(zhì):國有企業(yè)
  • 公司規(guī)模:
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):銀行
  • 官方網(wǎng)址:
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